Controller (m/w/d) / Business Analyst (m/w/d) Transport& Logistik / Groupage

Job Req ID:  124150
Arbeitszeitmodel: Vollzeit
Division:  DEU - Schenker Deutschland AG  (Road)
Standort:  Nürnberg, Neutraubling, Neufahrn, Freilassing, Eging am See, Augsburg, Schweinfurt, Aschaffenburg, Neutraubling, Neufahrn, Freilassing, Eging am See, Augsburg, Schweinfurt, Aschaffenburg

Controller / Business Analyst Transport & Logistik / Groupage (m/w/d) Landverkehr Road

Nürnberg | Regensburg | München | Passau | Schweinfurt | Aschaffenburg | Augsburg I Coburg

Du kennst die Logistik. Jetzt möchtest Du die richtigen Entscheidungen mitgestalten?

Du kommst aus der Spedition oder dem Transportumfeld und verstehst die wirtschaftlichen Zusammenhänge hinter einem erfolgreichen Stückgut- und Sammelgutnetzwerk? Dann bist Du bei uns genau richtig.

In dieser Rolle übernimmst Du keine klassische Konzern-Controlling-Funktion. Du unterstützt unsere Area Manager und Führungskräfte dabei, Geschäftsentwicklungen zu analysieren, Potenziale zu erkennen und die Performance unseres Groupage-Netzwerks nachhaltig zu verbessern. Dabei bringst Du Deine Erfahrung aus der operativen Logistik aktiv ein und arbeitest eng mit den Niederlassungen zusammen.

  Besonders passend für Dich, wenn Du aus Landverkehr, Stückgut, Sammelgut, Pricing, Netzwerksteuerung oder dem operativen Speditionsgeschäft kommst und Dich stärker mit kaufmännischer Steuerung und Kennzahlenmanagement beschäftigen möchtest.

Deine Aufgaben

• Du unterstützt unsere Area Manager und Führungskräfte als Sparringspartner bei wirtschaftlichen Fragestellungen im Groupage-Bereich.
• Du analysierst operative und finanzielle Kennzahlen, Geschäftsentwicklungen sowie Ergebnisbeiträge und leitest konkrete Handlungsempfehlungen ab.
• Du identifizierst Optimierungspotenziale in unseren Transport- und Logistikprozessen.
• Du unterstützt bei Forecasts, Budgetplanungen und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen.
• Du begleitest Maßnahmen zur Ergebnisverbesserung und verfolgst deren Umsetzung gemeinsam mit den Fachbereichen.
• Du bereitest aussagekräftige Reports und Management-Analysen verständlich auf.
• Du arbeitest eng mit Operations, Finance und regionalen Führungskräften zusammen
• Du entwickelst die Transparenz und Steuerung unseres Groupage-Netzwerks kontinuierlich weiter.

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d), idealerweise mit einer Weiterbildung zum Verkehrsfachwirt oder Betriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Landverkehr, Stückgut, Sammelgut oder in der Transportlogistik sind von Vorteil
• Du verstehst die wirtschaftlichen Zusammenhänge und relevanten Kennzahlen einer Spedition oder Transportorganisation.
• Erfahrung in Controlling, Reporting, Pricing, Netzwerksteuerung oder kaufmännischer Steuerung ist von Vorteil.
• Sicherer Umgang mit Excel sowie idealerweise Erfahrung mit BI- oder Reporting-Tools.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Denkweise.
• Du kommunizierst sicher mit unterschiedlichen Ansprechpartnern und überzeugst durch Eigeninitiative.
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.

Darum passt die Position zu Dir

•  Du möchtest Deine Logistik-Erfahrung stärker in wirtschaftliche und strategische Entscheidungen einbringen
• Du suchst eine Position mit direktem Einfluss auf den Geschäftserfolg.
• Du arbeitest gerne eng mit Führungskräften und operativen Teams zusammen.
• Du möchtest Prozesse aktiv mitgestalten, statt ausschließlich Zahlen zu berichten.

Deine Benefits

• Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen
• Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung
• Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
• Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
• Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player
• Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten
• Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich. 
  

* Je nach Standort oder Division können die Benefits variieren