Oberbauleiter Freileitungsbau (m/w/d)
GesternGöppingen
Vollzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Oberbauleiter:in bei LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG verdienen
Ø 97.400 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
78.700 €120.800 €
Mehr Einblicke
Was die Firma über den Job sagt
Unser Portfolio im Bereich Generalunternehmer Freileitungsbau umfasst die Erstellung von Komplettprojekten als Generalunternehmer im Bereich Hoch- und Höchstspannungsfreileitungen auf nationaler und internationaler Ebene. Hierbei arbeiten wir mit internen Partnern der LEONHARD WEISS-Gruppe sowie externen Spezialisten zusammen.
Ihre Aufgaben
- Sie organisieren und führen unsere Bauprojekte im 110-kV-/ 380-kV-Freileitungsbereich
- Sie stellen die vertraglichen Leistungen im Rahmen von Termin, Kosten und Qualität sicher
- Sie führen unsere bereichsübergreifenden Projekte und koordinieren die Nachtunternehmer
- Sie erstellen Ablaufpläne, definieren Budgets und sind für das Projektcontrolling verantwortlich
- Sie tragen die Verantwortung zur Einhaltung diverser Vorschriften wie Arbeitssicherheit, Umweltschutz, Richtlinien und weiteren Gesetzgebungen
Ihr Profil
- Ein abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d), Elektrotechniker/meister (m/w/d)) oder mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position
- Weiterbildung zur Elektrofachkraft ist von Vorteil
- Mehrjährige Berufserfahrung im Führen von Freileitungsprojekten
- Berufserfahrung in der Betreuung von Infrastrukturprojekten im Freileitungsbau
- Sichere EDV-Kenntnisse, sowie gute Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands mit dem Schwerpunkt Süddeutschland
Unser Angebot
- Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
- Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
- Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
- Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
- Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
- Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit, Wellpass
- Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
- Flexibles Zeitwertkonto für Ihre Work-Life-Balance
- JobRad mit attraktiven Konditionen
- Firmenwagen mit privater Nutzung
Neugierig, hier zu arbeiten?Dann bewirb dich gleich für den Job bei LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG.
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