Energiemanager (m/w/d) für kommunale Liegenschaften

Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktions­standort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienst­leistungen und mit 64 000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landes­hauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum frühest­möglichen Zeitpunkt im Amt für Gebäude­wirtschaft, Abteilung Hochbau und Technik, befristet für zwei Jahre, einen

• Verantwortung für die Durchführung aller Maßnahmen des Energie­managements an den städtischen Liegen­schaften
• Ausbau und Betrieb des Energie­controllings
• Erstellung von Energie­berichten sowie die Ermittlung von Energie- und Wasser­verbrauchs­werten
• Umsetzung und Kontrolle von Energiesparmaßnahmen
• Organisation sowie Koordination der kontinuierlichen Erstellung von Energie­ausweisen für kommunale Liegen­schaften
• Sicherstellung der Einhaltung der gesetz­lichen Auf­gaben

• Erfolgreich abgeschlossenes technisch-ingenieur­wissen­schaftliches Studium der Fachrichtung Energie­wirtschaft (Dipl.-Ing. FH-Uni/Bachelor/Master) oder ver­gleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in den Bereichen Versorgungs­technik, Energie­erzeugung und Energieverbräuche sowie fundierte Fach­kenntnisse in den dazu­gehörigen Gesetzen und Verordnungen (inkl. VOB, HOAI)
• Erfahrung in der Gebäudeautomation, Gebäude­leit­technik (z.B. Siemens) und MSR ist von Vorteil
• Aufgeschlossene, engagierte Persönlichkeit mit Interesse für Bau, Sanierung und den effizienten Betrieb technischer Einrichtungen in öffentlichen Gebäuden sowie Ver­ständnis für verwaltungs­spezifische Auf­gaben
• Verhandlungs- und Organisations­talent mit Bereit­schaft für regel­mäßige Fort­bildungen
• Gute Kenntnisse in MS Office sowie Grund­kenntnisse in AVA-Programmen und CAD

• Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine attraktive Ver­gütung in der Entgelt­gruppe 10 TVöD
• Verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen, kommunalen Umfeld
• Attraktives Fortbildungs­programm und Betriebliches Gesundheits­management
• Flexible Arbeitszeiten und eine ergänzende Alters­vorsorge­maßnahme durch die Zusatzversorgungskasse
• 75 % Zuschuss zum VVS-Firmen­ticket, bis max. 80 € im Monat
• Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz
• Weitere attraktive Arbeitgeber­leistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen