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Senior Electronics Engineer Hardware Design (m/w/d) in der Sensorik

Gestern
Owen bei Kirchheim/Teck
Vollzeit
75.000 € - 110.000 € / Jahr (laut Jobangabe)
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Elektroingenieur:in in Elektro/Elektronik verdienen

Ø 66.100 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
44.900 €99.300 €
Was die Firma über den Job sagt

Senior Electronics Engineer Hardware Design (m/w/d) in der Sensorik

Research & Development   Owen bei Kirchheim/Teck   Vollzeit
Was Sie erwartet
  • Aktive Mitgestaltung der Systemarchitektur unserer Produkte sowie Ableitung geeigneter Elektronikkonzepte in interdisziplinären, internationalen Projektteams
  • Entwicklung, Bewertung und technische Verantwortung für Konzepte von der Idee über Prototypen bis zur Serienreife aus Sicht der Elektronik
  • Impulsgeber für neue technische Lösungsansätze sowie die kontinuierliche Verbesserung unserer Produkte und zukünftigen Produktgenerationen
  • Setzen technischer Entwicklungsstandards und Methoden innerhalb der Elektronikentwicklung
  • Vorantreiben von Hardware-Lösungen bis zur Realisierung durch Schaltungsentwicklung mit Komponentenauswahl unter Berücksichtigung von Funktionalität, Kosten, Verfügbarkeit, Normen, EMV und Serienfähigkeit
Was Sie mitbringen
  • Studium der Elektrotechnik, Mechatronik oder eines vergleichbaren technischen Studiengangs
  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung komplexer elektronischer oder mechatronischer Systeme, insbesondere in der Entwicklung technischer Konzepte und Systemarchitekturen sowie in der Begleitung von Produkten von der Idee bis zur Serienreife
  • Tiefes Elektronikverständnis in analoger und digitaler Schaltungstechnik kombiniert mit einem Blick für das Gesamtsystem und das Zusammenspiel von Elektronik, Mechanik, Optik und Software
  • Fähigkeit, technische Fragestellungen systematisch zu analysieren und robuste, nachhaltige Lösungen abzuleiten
  • Freude daran, bestehende Konzepte kritisch zu hinterfragen und neue technische Wege zu erschließen 
  • Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Ideen mit hoher Eigeninitiative bis zur Umsetzung voranzutreiben
  • Kommunikationsstärke bei sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen
Was wir Ihnen bieten
  • Motivierendes Arbeitsumfeld bei einem kontinuierlich wachsenden mittelständischen, international tätigen Technologieführer
  • Vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe mit hohem Maß an Gestaltungsfreiheit
  • In flachen Strukturen und auf kurzen Entscheidungswegen können Sie schnell viel bewegen und erreichen
  • Individuelle Einarbeitungsprogramme und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
  • Mobiles Arbeiten anlassbezogen möglich
Wer sind die Sensor People

Über 60 Jahre Erfahrung haben Leuze zum Experten für innovative und effiziente Sensor- und Sicherheitslösungen in der Automatisierungstechnik gemacht. Heute sorgen weltweit über 1.300 Sensor People mit Neugier, Leidenschaft und Entschlossenheit für Fortschritt und Wandel. Ihr Antrieb ist der dauerhafte Erfolg ihrer Kunden in einer sich ständig wandelnden Industrie. Ihren Kunden bietet Leuze einen individuellen Wettbewerbsvorteil durch intuitive und zuverlässige Lösungen zur sicheren und nicht-sicheren Positionserkennung. Zum Beispiel schaltende und messende Sensoren, Identifikationssysteme, Lösungen für die Datenübertragung und Bildverarbeitung. Einen weiteren Schwerpunkt setzt das Familienunternehmen als Safety-Experte auf Komponenten, Services und Lösungen für die Arbeitssicherheit. Durch ihr breites und gleichzeitig tiefgreifendes Applikations-Know-how in den Branchen des Maschinen- und Anlagenbaus sind die Sensor People ihren Kunden mit den unterschiedlichsten Industrieanforderungen ein kompetenter und flexibler Partner.

Julia Neufer
HR Business Partner
Telefon: +49 7021 573 466
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
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Bewerbungen bitte ausschließlich über unsere Karriereseite
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