



Das könntest du laut kununu User:innen als Softwarearchitekt:in in Deutschland verdienen

Über uns
Sie denken IT nicht in einzelnen Systemen, sondern als strategisches Gesamtbild?
Dann erwartet Sie hier eine Schlüsselrolle mit echtem Einfluss auf die zukünftige IT-Landschaft eines modernen Industrieunternehmens.
Für ein etabliertes und innovationsstarkes Familienunternehmen suchen wir einen erfahrenen Enterprise Architekten (m/w/d), der die Weiterentwicklung der gesamten Unternehmensarchitektur verantwortet und als zentrale Schnittstelle zwischen IT-Leitung, Entwicklung und Betrieb agiert.
Aufgaben
- Verantwortung für die übergreifende IT- und Softwarearchitektur im Enterprise-Umfeld
- Entwicklung strategischer Zielbilder und Architekturstandards
- Bewertung bestehender Systemlandschaften hinsichtlich Skalierbarkeit, Stabilität und Zukunftsfähigkeit
- Architekturberatung für Entwicklungs- und Infrastrukturteams
- Begleitung unternehmensweiter IT- und Digitalisierungsprojekte
- Moderation von Architektur-Reviews und technischen Entscheidungsprozessen
- Technologische Bewertung neuer Plattformen und Lösungen im Kontext der Gesamtarchitektur
- Enge Zusammenarbeit mit IT-Leitung und relevanten Fachbereichen
Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Enterprise Architecture / IT-Architektur
- Sehr gutes Verständnis komplexer Systemlandschaften und Integrationsszenarien
- Erfahrung im Enterprise Architecture Management (EAM)
- Fähigkeit, technische Themen adressatengerecht auf Management- und Fachebene zu kommunizieren
- Strategisches Denken kombiniert mit pragmatischer Umsetzungsstärke
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
- Strategisch relevante Rolle mit hoher Sichtbarkeit innerhalb der IT
- Moderne Unternehmens-IT mit hoher technologischer Relevanz
- Hybrides Arbeiten nach Absprache möglich
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Familiengeführtes Unternehmen mit langfristiger Perspektive
- Moderne Arbeitsumgebung und kurze Entscheidungswege
Kontakt
Interesse oder offen für einen vertraulichen Austausch?
Dann freue ich mich über eine Nachricht direkt via XING.
Lukas Schröder
Recruitment Consultant
Majori GmbH
Tel.: +49 30 4397 120-35
E-Mail: l.schroeder@majori.de

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