Leitung Planung Signaltechnik

Leitung Planung Signaltechnik

Komm ins #TeamHerzschlag

Wer zu uns kommt, bewegt etwas. Eine Millionenstadt zum Beispiel. Und den Verkehr von morgen natürlich. Gemeinsam gestalten wir ein neues multimobiles Zeitalter. Eins, das die Mobilität von morgen schon heute gestaltet. Mit Herzblut und Tradition. Mit innovativen Tools und smarten Ideen. Mit einem großartigen Team aus Menschen unterschiedlichster Herkunft und einem gemeinsamen Ziel: Köln nach vorne bringen.

am Standort: Hauptverwaltung Scheidtweilerstraße

• Führen & weiterentwickeln: Als Leitung der Planung Signaltechnik übernimmst du die fachliche und disziplinarische Verantwortung für deinen Bereich. Du entwickelst Strukturen, Prozesse und Mitarbeitende kontinuierlich weiter und sorgst für die Erreichung der strategischen und operativen Ziele.
• Planen & verantworten: Du steuerst die Planung, den Bau sowie die Weiterentwicklung signaltechnischer Anlagen. Dabei stellst du die Einhaltung aller relevanten Vorschriften, Normen und Qualitätsstandards sicher und verantwortest die fachtechnische Umsetzung von Maßnahmen und Projekten.
• Steuern & wirtschaften: Du verantwortest die Personal-, Projekt- und Ressourcenplanung deines Bereichs, wirkst an Wirtschafts- und Investitionsplanungen mit und sorgst für einen wirtschaftlichen und effizienten Einsatz der verfügbaren Mittel.
• Vorantreiben: Darüber hinaus gehört auch die Begleitung anspruchsvoller Infrastrukturprojekte, die Weiterentwicklung technischer Standards sowie das aktive Vorantreiben von Digitalisierung, Innovation und Qualitätsmanagement zu deinen vielfältigen Aufgaben.
• Zusammenarbeiten & vertreten: Vertrauensvoll arbeitest du mit internen und externen Partnern, Behörden sowie Fachgremien zusammen, vertrittst die Interessen des Unternehmens und bringst dein Fachwissen in strategische und technische Weiterentwicklungen ein.

• Qualifikation: Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Informationstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Alternativ bringst du eine Qualifikation als Techniker*in oder Meister*in mit entsprechender Berufserfahrung mit.
• Erfahrungsschatz & Know-how: Du verfügst über fundierte Kenntnisse in einer verantwortungsvollen technischen Funktion. Zudem besitzt du umfangreiche Kenntnisse im Bahnbetrieb. Der sichere Umgang mit relevanten Normen, Vorschriften und technischen Regelwerken ist für dich selbstverständlich.
• Flexibilität & Mobilität: Du bist bereit, gelegentlich Nachtarbeit zu leisten und deinen fachlichen Horizont durch interne sowie externe Weiterbildungsmaßnahmen kontinuierlich auszubauen. Zudem besitzt du den Führerschein der Klasse B.
• Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein. Auch in anspruchsvollen Situationen handelst du lösungsorientiert, strukturiert und entscheidungsstark. Eine eigenverantwortliche, wirtschaftliche und zielorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Veränderungsbereitschaft runden dein Profil ab.

Deine Vorteile:

• Attraktive Konditionen: Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge
• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz
• Weitere Pluspunkte: Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum nach Verfügbarkeit, Jobticket (Deutschlandticket) und Gezielte Weiterbildungen

• Unbefristete Beschäftigung
• Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N)
• Tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen
• Jahressonderzahlungen
• Steuerbegünstigte Entgeltumwandlung
• Betriebliche Altersvorsorge

• 30 Tage Urlaub
• 39 Std. Woche (Arbeitszeitkonto)
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice
• Betriebssport
• Betriebsarzt und Sozialberatung

• Gezielte Weiterbildungen
• Interessante Karriereperspektiven
• Partnerschaftliche Unternehmenskultur
• Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum
• Mitarbeitervorteile (z.B. Mitarbeiterdarlehen, Rabatte und Vergünstigungen uvm.)
• Betriebskantine
• Freifahrt im gesamten VRS-Gebiet (VRS-GroßkundenTicket)
• Sehr gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln und an die Autobahn
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze

Hier mehr erfahren!

Wir leben Vielfalt mit jedem Herzschlag! Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigenschaft in der Bewerbung anzugeben.

Personalgewinnung

Janina Mooser

Telefon: 0221-547 1596