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Experte Payroll (m/w/d) 90% Remote

Vor 27 Tagen
Göttingen
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Specialist Compensation & Benefits in Deutschland verdienen

Ø 54.600 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
39.000 €80.900 €
Was die Firma über den Job sagt
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Experte Payroll (m/w/d) 90% Remote Referenz 12-248766

Unser im Raum Göttingen ansässiger Kunde ist ein national agierendes und innovatives Unternehmen der Dienstleistungsbranche (B2B), das seinen Erfolg fortsetzen möchte und Verstärkung im Team sucht.
Das Unternehmen bietet auf dieser Position die Möglichkeit, fast komplett remote zu arbeiten. Eine Anwesenheit von 1x im Monat ist ausreichend.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich im Rahmen der Personalvermittlung für eine unbefristete Festanstellung als Experte Payroll (m/w/d) 90% Remote.

Ihre Benefits:

  • Attraktives Gehaltspaket von bis zu 75.000 Euro brutto p. a.
  • 30 Tage Urlaub
  • Hybride Arbeitszeitmodelle und Workation Policy
  • Optimale Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf
  • Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
  • Raum für kreative Entfaltung
  • Moderne Arbeitsplätze

Ihre Aufgaben:

  • Operative und fachliche Verantwortung für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung mehrerer Gesellschaften unter Einhaltung aller lohnsteuer-, arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben
  • Im Tagesgeschäft kümmern Sie sich um die Pflege, Prüfung und Abstimmung aller abrechnungsrelevanten Daten in DATEV
  • Unterstützung des Finance-Teams, indem Sie relevante Daten, Informationen und Auswertungen bereitstellen
  • Gemeinsam mit Ihrem Kollegen agieren Sie im Tandem als zentrale fachliche Ansprechperson für Finance, externe Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Sozialversicherungsträger
  • Sie koordinieren externe Payroll-Dienstleister (u. a. in Österreich) mit hoher Sorgfalt und stellen konsistente Prozesse sowie eine hohe Qualität sicher
  • In enger Abstimmung mit den Teams People und Finance entwickeln Sie Payroll-relevante Tools, Reporting-Logiken und Schnittstellen kontinuierlich weiter

Ihr Profil:

  • Mehrjährige operative Erfahrung im Payroll-Management, idealerweise im Umfeld einer mittelständischen Unternehmensgruppe
  • Sichere Kenntnisse im deutschen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicherer Umgang mit DATEV Lohn & Gehalt ist wünschenswert
  • Komplexe Sachverhalte klar einordnen, priorisieren und adressatengerecht kommunizieren
  • Bei Bedarf fachlichen Lead und Steuerung der Themen souverän bis zur Umsetzung
  • Eine eigenverantwortliche, präzise und verlässliche Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1) sind erforderlich, ebenso wie fließende Englischkenntnisse (mindestens B2)

Weitere Details:

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
  • Branche: Dienstleistungen
  • Karrierestufe: Professional/Experienced
  • Gehaltsrahmen: 65.000 bis 75.000 EUR/Jahr
  • 100% Homeoffice
Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Sascha Bösch (Tel +49 (0) 511 807184-134 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-248766 per E-Mail an: pv.accounting.hannover@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Hannover

Ricklinger Stadtweg 123
30459 Hannover

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