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Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter (m/w/d)

Vor 30+ Tagen
Ulm
Vollzeit, Teilzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Medizinische:r Fachangestellte:r (MFA) bei Bundeswehr verdienen

Ø 39.800 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
29.200 €51.100 €

Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.

Deine Aufgaben

  • Sie führen Voruntersuchungen (eigenständige Laborarbeiten, Hör- und Sehtests) durch.
  • Sie erfassen Daten von Musterungsteilnehmenden.
  • Sie assistieren bei ärztlichen Untersuchungen, Aktenabschlüssen, Widerspruchsbearbeitungen und dokumentieren Befunde.
  • Sie pflegen und warten medizinische Geräte.
  • Sie koordinieren und organisieren Termine.
  • Sie bestellen Sanitäts- und Liegenschaftsmaterial für das Musterungszentrum.
  • Die Bereitschaft zur vorübergehenden Einarbeitung bzw. Einweisung und Ausübung der Tätigkeiten im Karrierecenter der Bundeswehr am Standort Stuttgart und die vorübergehende Arbeitsleitung in anderen Dienststellen der Bundeswehr am Standort Ulm wird vorausgesetzt.
  • Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.
  • Es sind mehrere Stellen zu besetzen. Bei dem geplanten Besetzungsdatum handelt es sich um das frühstmögliche Datum. Die Einstellung ist im Zeitraum 01.11.2026 bis 01.01.2027 vorgesehen.

Dein Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Medizinischen Fachangestellten bzw. zum Medizinischen Fachangestellten (MFA) oder zur Arzthelferin bzw. zum Arzthelfer.
  • Sie erfüllen die Vorgaben des Gesetzes für Schutz vor Masern und zur Stärkung der Impfprävention (Masernschutzgesetz).
  • Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
  • Sie stimmen zu ggf. an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
  • Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen PC-Programmen wie Outlook, Excel, Word oder Adobe.

Vergütung & Benefits

  • Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
  • Sie erwartet ein attraktives Gehalt. Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E 6 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Zuordnung zur jeweiligen Erfahrungsstufe richtet sich dabei grundsätzlich nach Ihrer Berufserfahrung (3240,30 Euro brutto bis 3926,20 Euro brutto).
  • Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
  • Sie arbeiten bei einem Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen, der eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle fördert.
  • Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.
  • Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge in Kooperation mit der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL).
  • Sie haben bei einer 5-Tage-Woche 31 Tage bezahlten Erholungsurlaub pro Jahr.
  • Sie erhalten eine Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld).

Bewerbungsprozess

Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.

Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.

Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button 'Karriere starten' unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

  • Anschreiben
  • Lebenslauf (tabellarisch)
  • Nachweis über die abgeschlossene Berufsausbildung

und sofern vorhanden:

  • Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgebenden
  • Schwerbehindertenausweis oder Bescheid über Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch.

Zusätzlich erforderlich:

  • Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
  • Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Das reine Befüllen Ihres Kandidatenprofils ersetzt die o.g. Unterlagen nicht.

Unvollständige Bewerbungen können im weiteren Auswahlverfahren grundsätzlich nicht berücksichtigt werden.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

  • Personalmanagement -
  • 0731 18996 2422 Herr Schrag
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