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Außendienstmitarbeiter Neukunden (m/w/d)

Vor 30+ Tagen
Henstedt-Ulzburg Municipality
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Akquisitionsmanager:in in Deutschland verdienen

Ø 51.000 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
29.600 €84.800 €

Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.

Deine Aufgaben

  • Neukundengewinnung: Sie gewinnen aktiv neue oder reaktivieren ehemalige B2B-Kunden in der Region und bauen durch gezielte Ansprache den ersten Kontakt auf.
  • Leadbearbeitung: Sie bearbeiten warme und kalte Leads aus Zielgruppen wie Bauunternehmen, Hausverwaltungen, Kommunen und Gewerbebetrieben.
  • Bedarfsanalyse: Vor Ort identifizieren Sie die Bedarfe Ihrer Gesprächspartner und überzeugen Entscheider mit einem klaren Mehrwertangebot.
  • Abschlussstärke: Ihr Fokus liegt darauf, den Erstauftrag erfolgreich abzuschließen und damit den Grundstein für eine langfristige Zusammenarbeit zu legen.
  • Übergabemanagement: Nach erfolgreichem Abschluss übergeben Sie den Kunden strukturiert an Ihr regional zuständiges Team für die weitere Betreuung.

Dein Profil

  • Vertriebserfahrung: Sie bringen Erfahrung im B2B-Vertrieb, im Außendienst oder in der Kaltakquise mit und fühlen sich in der Neukundengewinnung zu Hause.
  • Regionalbezug: Das Saarland ist Ihnen vertraut, wodurch Sie schnell Zugang zu Entscheidern aufbauen.
  • Hunter-Mentalität: Mit Ihrer ausgeprägten Abschlussorientierung treiben Sie Deals voran und bleiben auch bei Herausforderungen konsequent am Ball.
  • Selbstorganisation: Eigenständig und strukturiert organisieren Sie Ihren Arbeitsalltag zwischen Mobile Office und Kundenterminen.
  • Kommunikationsstärke: Sie kommunizieren sicher, treten souverän auf und schaffen es, Vertrauen auf Entscheiderebene aufzubauen.

Vergütung & Benefits

  • Firmenwagen: Ein moderner Dienstwagen mit Tankkarte, der Ihnen ab Tag eins auch für die private Nutzung zur Verfügung steht.
  • Top Tech-Ausstattung: Aktuelles Smartphone und Tablet für das papierlose Arbeiten direkt beim Kunden vor Ort.
  • Hybrides Arbeiten: Maximale Flexibilität durch die Möglichkeit zum teilweisen Mobile Office für Ihre Routenplanung und Nachbereitung.
  • Attraktives Gehalt: Ein verlässliches Fixum kombiniert mit einer leistungsorientierten Provision, die Ihren Erfolg bei der Gewinnung neuer Partner nachhaltig belohnt.
  • Starkes Netzwerk: Sie arbeiten in einem eingespielten Vertriebsteam und haben ein starkes Team im Rücken, das Ihre Aufträge in Premium-Qualität umsetzt.

Über den Arbeitgeber

Wir sind RECA NORM, ein erfolgreiches und internationales Direktvertriebsunternehmen mit knapp 1.000 Mitarbeitern in Deutschland. Unser Spezialgebiet: Werkzeug, Befestigungstechnik sowie Prozesskostenoptimierungen im C-Teile-Management durch automatisierte Lagerbewirtschaftung in Handwerk und Industrie. Unser Anliegen: Die besten Lösungen für unsere Kunden zu finden. Mit Machermentalität und Vertrauen in unsere Mitarbeiter stellen wir uns gemeinsam den Herausforderungen der digitalen Zukunft – vom Vollblutverkäufer bis zum digitalen Vordenker.

Bewerbungsprozess

Alexander Sattler Telefon: +49 7944 61-184 RECA NORM GmbH Am Wasserturm 4 74635 Kupferzell

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