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Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Gestern
Heidelberg
Teilzeit
26 € - 29 € / Jahr (laut Jobangabe)
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Gesundheits- und Krankenpfleger:in in Deutschland verdienen

Ø 45.000 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
33.400 €67.100 €
Was die Firma über den Job sagt

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

ID:343761

Einsatzort:Heidelberg

Art(en) der Anstellung:Teilzeit, Vollzeit


Pflege ist mehr als ein Job – du weißt das.


Fachwissen, Verantwortung, Herz – jeden Tag.

Chaos im Dienstplan, kurzfristige Änderungen, keine Mitbestimmung? Nicht mit uns.

Bei avanti stehst du wieder im Mittelpunkt. Mit über 25 Jahren Erfahrung planen wir Einsätze gemeinsam, schaffen Struktur, Rückhalt und Planbarkeit – damit du Pflege leben kannst, ohne dich selbst zu verlieren.

So rockst du gemeinsam mit uns jeden Einsatz und machst den Unterschied


  • Examen in Pflege / Gesundheits- und Krankenpflege / Altenpflege
  • Skills in Grundpflege, Wundversorgung & Vitalzeichen
  • Empathie & Teamgeist
  • Lust auf Fortbildung & Verantwortung
  • Führerschein – mobil & flexibel

Dein Leben. Dein Rhythmus. Dein Job.
Wir passen uns dir an – nicht umgekehrt. Willkommen in einem Arbeitsumfeld, das wirklich zu dir passt. 


  • Unbefristeter Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche) – Sicherheit statt Vielleicht 
  • Übertarifliche Bezahlung in der Pflege + satte Zuschläge für Nacht-, Sonn- & Feiertagsdienste 
  • Flexible Dienstplangestaltung mit echter Mitbestimmung – dein Leben läuft nicht nach Dienstplan 
  • Fester persönlicher Ansprechpartner – kein Weiterleiten, kein Vertrösten 
  • Mitarbeiterrabatte & attraktive Prämienprogramme on top 
  • 30 Tage frei. Punkt. 
  • Work & Travel in der Pflege – neue Städte, neue Teams, neue Perspektiven 
  • Zeig uns dein Emoji-Gesicht - Monatlicher Smiley-Check zur Stimmung. 

Dein Job. Deine Extras. Dein Baukastensystem.

Kleiner Reality-Check: Nicht alles ist gleichzeitig kombinierbar – aber genug, um es genau auf dich zuzuschneiden. 


  • Mobilität, wie du sie willst: Firmenwagen, Fahrkostenübernahme oder einfach eine Mobilitätspauschale – Hauptsache, du kommst entspannt an. 
  • Sozialleistungen mit Upgrade-Faktor: Zum Beispiel eine Krankenzusatzversicherung oder ein Edenred-Gutschein bis zu 50 € monatlich – gönn dir was. 
  • 100 % flexibel? 100 % Extra-Kohle. Wenn du maximale Flexibilität bringst, gibt’s auch maximale Extravergütung. Fair ist fair. 

Am Ende bekommst du kein Standardpaket, sondern dein persönliches Setup – flexibel, fair und exakt auf dein Leben zugeschnitten.


Bock auf den nächsten Schritt? Drück auf „Jetzt bewerben“ und zeig uns, was in dir steckt!

Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.

avanti GmbH
Niederlassung Saarbrücken
Team Recruiting 
Kleine Rosenstraße 5 
66111 Saarbrücken

Telefon:  +49 (0) 681 96 59 79 40
E-Mail: bewerbung.saarbruecken@avanti.jobs  
Webseite: www.avanti.jobs

Abteilungen:Medizin / Pflege

Tarifvertrag:GVP

Entgeltgruppe:Übertarifliche Bezahlung

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