Let's make work better.

avanti GmbH Logo

avanti 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0
kununu Score531 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

AI-generierte Zusammenfassung

Beta

Zuletzt aktualisiert am 13.2.2024

Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit März 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.

Avanti GmbH ist ein Unternehmen, das sich auf Zeitarbeit spezialisiert hat und in verschiedenen Branchen tätig ist. Die Mitarbeiter:innen schätzen die Flexibilität und die vielfältigen Einsatzmöglichkeiten, die ihnen geboten werden. Sie haben Mitspracherecht bei der Wahl ihrer Einsätze und können so Erfahrungen in verschiedenen Arbeitsbereichen sammeln. Allerdings gibt es auch Kritik an der Kommunikation und Organisation innerhalb des Unternehmens. Es wird bemängelt, dass Absprachen nicht immer eingehalten werden und es an Struktur fehlt. Auch die Work-Life-Balance wird als verbesserungswürdig angesehen, da Überstunden häufig anfallen und kurzfristige Freizeitwünsche oft nicht erfüllt werden können.

Gut finden Arbeitnehmende:

  • Vielfältige Einsatzmöglichkeiten und abwechslungsreiche Aufgaben
  • Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung
  • Gleichberechtigung und Toleranz im Umgang mit Kolleg:innen

Als verbesserungswürdig geben sie an:

  • Mangelnde Kommunikation und Organisation
  • Schwierige Work-Life-Balance durch häufige Überstunden
  • Nicht immer eingehaltene Absprachen
Zusammenfassung nach Kategorie

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Gesundheits- und Krankenpfleger:in76 Gehaltsangaben
Ø49.200 €
Altenpfleger:in58 Gehaltsangaben
Ø47.900 €
Pflegefachfrau / Pflegefachmann20 Gehaltsangaben
Ø47.100 €
Gehälter für 28 Jobs entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 472 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    62%62
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    47%47

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
avanti
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
avanti
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
Unternehmenskultur entdecken

...Zeit für avanti

Wer wir sind

… Zeit für avanti

Seit dem Start der avanti GmbH im Jahr 2000 in Hamburg war der Blick nicht nur auf die Erfolgszahlen gerichtet, sondern das Wohl der Mitarbeiter und die Interessen der Kunden standen ebenso im Mittelpunkt. So ist avanti groß geworden.

Wichtig ist für unsere Mitarbeiter (m/w/d) aller Bereiche der ehrliche und korrekte Umgang mit ihnen. Vereinbarungen werden von unseren Personalberatern nur dann getroffen, wenn sie realistisch umsetzbar sind. Eine der größten avanti-Stärken ist, dass der traditionelle hanseatische Handschlag noch gilt: So wie es besprochen wurde, so wird es auch gemacht.

Typisch hanseatisch ist ebenso der zurückhaltende, gleichzeitig jedoch geradlinige Umgang. Genauso sehen wir uns auch: Nicht viel reden, einfach anpacken und mit Herz und Verstand individuelle Lösungen für Mitarbeiter schaffen.

Sich bei einem Unternehmen wohlzufühlen und sich auf den eigenen Arbeitgeber verlassen zu können ist für viele entscheidend. Natürlich ist für die Erwerbsarbeit das passende gute Gehalt ein ebenso wichtiger Faktor.

Produkte, Services, Leistungen

  • Medizin: Medizin ist unser absoluter Schwerpunkt, daher suchen wir in sämtlichen Bereichen der Pflege und Medizin (m/w/d): Gesundheits- und Krankenpfleger, Funktionspersonal für die Bereiche OP, Anästhesie und Intensivpflege und Dialyse, Altenpfleger, Pflegehelfer, Gesundheits- und Pflegeassistenten, Altenpflegehelfer, Medizinische Fachangestellte, Hebammen/Entbindungspfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger u.a.
  • Pädagogik: Im Bereich der Pädagogik bieten wir interessante Perspektiven in folgenden Berufen (m/w/d)):Heilerziehungspfleger, Erzieher, Sozialpädagogische Assistenten, Sozialpädagogen, Heilerziehungspflegehelfer, Fachkraft Pflegeassistenz, Kinderpfleger
  • Industrie & Handwerk: Wir suchen tatkräftige Unterstützung vor allem für diese Positionen (m/w/d): Elektroniker für Energie und Gebäudetechnik, Anlagenmechaniker für Sanitär, Heizung, Klimatechnik, Mechatroniker Kältetechnik, Elektrotechnikermeister, Heizungsbaumeister, Haustechniker, Hausmeister, Tischler, Mechatroniker, Zerspannungsmechaniker CNC konventionell, Schlosser, Metallbauer Konstruktionstechnik
  • Kaufmännischer Bereich: In den kaufmännischen Berufen suchen wir neue Kollegen (m/w/d) vor allem für folgende Tätigkeiten:Finanzbuchhaltung, Steuerfachangestellte, Einkäufer, Speditions- und Schifffahrtskaufleute, Bürokaufleute, Assistenz / Office-Management, Rechtsanwaltsfachangestellte, Lohn- und Gehaltsbuchhalter, Mitarbeiter Empfang, Call Center Agenten, Immobilienkaufleute u.a.

War deine Qualifikation nicht dabei?

Sprich mit uns, gemeinsam erarbeiten wir gemeinsam mit dir eine Strategie und ebnen dir den Weg zu deinem neuen Job. Mit avanti entspannt in deine berufliche Zukunft.

Perspektiven für die Zukunft

Deine Perspektive - deine Karriere:

Du und deine berufliche Entwicklung stehen im Fokus. Persönliche Betreuung durch unsere erfahrenen Personalberater bringt dich deinem Traumjob näher. Unsere Berater kennen den Arbeitsmarkt, die Arbeitgeber und natürlich auch die offenen (und verdeckt offenen) Stellen in deinem Bereich. Gib unseren Beraterinnen und Beratern eine Chance, dir deine Möglichkeiten mit avanti aufzuzeigen.

Kennzahlen

MitarbeiterÜber 2.000 insgesamt

Social Media

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 472 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    62%62
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    47%47
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    34%34
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    31%31
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    24%24
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • EssenszulageEssenszulage
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    19%19
  • RabatteRabatte
    17%17
  • InternetnutzungInternetnutzung
    15%15
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    15%15
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13
  • CoachingCoaching
    11%11
  • HomeofficeHomeoffice
    7%7
  • KantineKantine
    7%7
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    4%4

Standorte

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

über 6 Jahre in der Niederlassung Leipzig,das sagt doch alles...
Die Mitarbeiter sind wirklich Top, Kommunikation ist auf Augenhöhe ,Kritik wird angenommen und umgesetzt ,das Arbeitsklima ist Familiär und bei persönlichen Sorgen haben sie auch ein Ohr offen für einen ,man wird wirklich nicht alles Nummer gesehen und man hat immer einen Ansprechpartner bei Problemen beim Kunden
ich kann nur über meine Niederlassung sprechen ,dort wird man als Mensch gesehen mit seinem Stärken und schwächen und nicht wirkt bei eventuellen ...
>Kommunikation auf Augenhöhe
>Faire Zahlung
>Auto auf 1% Regel
>Unterstützung wird angeboten falls nötig
>Tolle Atmosphäre immer wenn ich im büro bin, man hat nicht das Gefühl zu stören
>Bei Krankheit wird einem nicht vorgeworfen warum man den krank ist.. krank=krank
Bewertung lesen
Gut finde ich die Zusammenarbeit mit dem Kollegen in der Dispo, der Kollege Amin Barkui hat mir von Tag 1 das Gefühl gegeben das ich das meine Interessen der Dreh und Angelpunkt sind und wir danach arbeiten, das wahr echt angenehm und verdammt ehrlich. Super
Bewertung lesen
*Wurde stehts vor Einsätzen gefragt ob jene Einrichtung auch o.k für mich wäre
*Gehalt
*Lockerer Umgang mit Disponenten
*Möglichkeit eines Firmenwagens
*Werschätzung durch Geburtstags und Weihnachtskarten (hat mich echt gefreut)
Bewertung lesen
Absprachen werden eingehalten, Gehalt wird immer sehr pünktlich bezahlt, auch nach meiner Kündigung ein faires Miteinander, sehr interessante Einsätze, Dienstwagen
Als Zeitarbeitsfirma im Bereich Pflege absolut zu empfehlen!
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Schlecht finde ich tatsächlich nichts bisher! Es ist schade, dass man um mehr Urlaubstage echt "kämpfen"muss, bzw dieser erst nach langer Zugehörigkeit angehoben werden. 3 Schichtsystem und einiges weniger an Urlaub, als Festangestellte.
Weiterbildungen/Studium, was Teils finanziert wird, muss in der Freizeit gemacht werden. 35 h Vollzeit, nur 30 Tage Urlaub, im 3 Schichtsystem. Und dann noch Weiterbildung/Studium (ist natürlich jedem selbst überlassen)
Bewertung lesen
Es gibt kein 13. Gehalt bzw. kein Weihnachtsgeld und kein Urlaubsgeld.
Viele Verwaltungskräfte sind für einen Mitarbeiter zuständig, wodurch es verwirrend sein kann, wen man am ehesten ansprechen soll bei Problemen. (Jedoch hören alle gerne zu.)
Bewertung lesen
Da gibt es leider einiges: Fehlende Transparenz, zu sehr auf den Kunden fixiert und nicht wirklich am Mitarbeiter interessiert. Man ist dort mehr eine Nummer. Funktioniert man nicht, steht man doof da. Abrechnungen stimmen teilweise nicht.
Bewertung lesen
Es wurden versprochene Abschlagszahlungen nicht in der gewünschten Höhe ausgezahlt. Auch wurde man ständig gefragt ob ich noch weitere Dienste übernehmen könnte und das obwohl ich bereits mehr Stunden als vereinbart geleistet hatte.
Bewertung lesen
Man musste aufpassen, dass man jeden Monat seine Soll-Stunden erreicht. Keine Kommunikation mehr, seitens des AG nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Unterlagen wurden ohne Kommentar zugesendet.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Überdenkt mal bitte den Umgang mit euren MA.
Von Seiten der GS Hamburg würde ich mir wünschen, bestimmte Disponenten auszuwechseln. Da ich länger im Unternehmen war kann ich recht klar beurteilen das vor 2 Jahren man noch gern ein ,,Avanti „war.
Bewertung lesen
Man kann sich nicht vorstellen, dass die Leute dort gerne arbeiten. Es ist ein jeder gegen jeden und es wird nur schlecht gesprochen.
Gleichberechtigung in der Gehaltszone sollte ganz dringend überdacht werden.
Bewertung lesen
Unter den verschiedenen Zweigstellen läuft es unterschiedlich. Warum bekommt Personal in der einen Filiale ein dickes Geschenk zum Geburtstag und in der anderen bloß ne Postkarte. Das finde ich etwas seltsam.
Bewertung lesen
Manche Führungskräfte sollten mal überdacht werden bzw ne Schulung bekommen, für gutes Miteinander oder Mitarbeiterführung. Manche Äußerungen und Verhaltensweisen gehen überhaupt nicht.
Da man in der Arbeitnehmer Überlassung tätig ist sollten Kollegen mindestens 2 bis 3 Jahre Berufserfahrungen haben .Fortbildungen in neue Techniken etc würde ich gut finden
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 127 Bewertungen).


Die Möglichkeit wird einem bereits im Vorstellungsgespräch angeboten. Find ich super. Ich möchte ungerne auf der gleichen Stelle stehen bleiben.
5
Bewertung lesen
Keine Fortbildungen (zumindest nicht mitbekommen, dass es welche gibt)
Es besteht jedoch die möglichkeit ein (Fern-) Studium zu machen.
3
Bewertung lesen
Ich habe durch avanti die Möglichkeit ganz flexibel per Fernstudium zu studieren, dies wird in jeglicher Hinsicht unterstützt!
5
Bewertung lesen
Weiterbildung leider noch nicht möglich , trotz alle dem ist der Arbeitgeber bestens bemüht dies in naher Zukunft zu ändern
1
Bewertung lesen
Avanti hat es mir ermöglich meine Fachweiterbildung als Palliativfachkraft neben den Beruf zu ermöglichen
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • avanti wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet avanti besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden avanti als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 531 Bewertungen schätzen 77% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 179 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei avanti als eher modern.
Anmelden