(Senior) SAP TM Berater (m/w/d) | 100 % Remote

Im Auftrag eines Kooperationspartners sind wir derzeit auf der Suche nach einem (Senior) SAP TM Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Heidelberg, Hamburg, Marktredwitz oder 100 % Remote.

Das IT-Beratungsunternehmen beschäftigt rund 150 Mitarbeitende und hat sich auf die Digitalisierung und Optimierung von Logistikprozessen spezialisiert. Zu den Kunden gehören viele namhafte und große Marken. Das Unternehmen bietet Lösungen zur Implementierung und Integration von SAP-basierten Systemen wie SAP TM und SAP EWM sowie eine eigene Plattform zur Abwicklung von Logistikprozessen an. Dabei kommen auch KI-gestützte Technologien zum Einsatz, die beispielsweise die Zeitfensterplanung optimieren und eine effiziente Ressourcennutzung in der gesamten Lieferkette ermöglichen. Ziel ist es, die Logistikkosten zu senken und die operativen Prozesse der Kunden effizienter zu gestalten. Wenn auch Sie mit modernen Technologien wie Künstlicher Intelligenz arbeiten wollen, dann werden Sie Teil des innovativen Beratungsteams.

• Mitwirkung in nationalen und internationalen Projekten; als Senior Berater Übernahme der Leitung von (Teil-)Projekten
• Eigenverantwortliche Analyse, Konzeption, Implementierung und Optimierung von Geschäftsprozessen zur Digitalisierung der Transportlogistik der Kunden
• Verantwortung für das Reengineering von Geschäftsprozessen und Organisationsstrukturen im Einklang mit der Unternehmensstrategie
• Organisatorische und technische Implementierung von Geschäftslösungen auf Basis von SAP TM
• Betreuung und Verantwortung für neue Teammitglieder und Unterstützung beim Know-how-Aufbau, einschließlich Begleitung von Vertriebsprozessen im Bereich SAP TM
• Durchführung von Anwenderschulungen und aktive Pflege der Kundenbeziehungen
• Verfolgung von Innovationen im SAP Logistikbereich und Einbringung des Wissens in Projekte und Communities

• Fundierte Berufserfahrung im SAP TM Umfeld inkl. Customizing

• 100 % Remote
• Flexible Arbeitszeiten
• Firmenwagen
• 30 Urlaubstage
• Individuelle, langfristig ausgelegte fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Jobrad
• Teamevents
• Gemeinsame Radtouren
• Fitnessangebote
• Mitarbeiterrabatte
• Vieles mehr