Referent/in (w/m/d) - Abteilung Innovation und Neue Märkte

Das erwartet dich

Die Abteilung „Innovation und Neue Märkte“ umfasst die Aufgabenbereiche Förderung von Innovation und Technologietransfer (INNOspace), die Erschließung neuer Märkte und Kommerzialisierungspotenziale, die Betreuung der Förderlinie „Innovations- und Transferprojekte“ im „Raumfahrtprogramm für Innovation und internationale Kooperation“, das ESA ACCESS-Programm (Accelerating Commercialisation and Competitiveness of the European Space Sector) mit den Themen Start-ups/ Scale-ups, Marktzugang und Transfer sowie die Schul- und Jugendprojekte.

Das Duzen im Arbeitskontext der Deutschen Raumfahrtagentur beruht auf Freiwilligkeit.

Deine Aufgaben

• Gesamt-Programmsteuerung, -koordination und Budgetplanung der deutschen Aktivitäten im ESA Kommerzialisierungsprogramm ACCESS (Business Incubation Centers, Business Accelerator Germany, Marketplace, Technology Broker)
• Aufbau, konzeptionelle Weiterentwicklung und Steuerung des neuen ESA Business Accelerator als Modul des ACCESS-Programms, Beratung von Start-ups und Scale-ups bzgl. Geschäftsentwicklung, Aufbau eines Netzwerks privater Investoren, Koordination des ESA DACH Investor Forums in Kooperation mit Österreich und der Schweiz
• Interessensvertretung der Raumfahrtagentur beim ESA-Board IPC (Industrial Policy Committee) und der Arbeitsgruppe AGIC (Advisory Group on Industrial Policy and Commercialisation) für das ACCESS-Programm
• Jurymitglied bei den Tender Evaluation Boards zur Auswahl von Start-ups und Scale-ups für die Förderprogramme ESA Business Incubation Centres, Business Accelerator, Marketplace
• eigenständige Entwicklung von neuen Konzepten und Maßnahmen sowie Beratung zum Themenfeld Stärkung von Kommerzialisierung, Unternehmensgründungen in Früh- und Wachstumsphase sowie privater Investitionen (e.g. Venture Capital) in der Raumfahrt
• Bearbeitung von ministeriellen und politischen Anfragen, Erarbeitung von fachlich einschlägigen Stellungnahmen

Wir bieten dir die Möglichkeit, deine gleitende Arbeitszeit mobil zu gestalten und gewährleisten damit eine äußerst flexible Arbeitsstruktur. Für unsere krisenfesten Jobs gibt es ein umfassendes Personalentwicklungsprogramm intern sowie mit externen Anbietern, ein betriebliches Gesundheitsmanagement und ein familienfreundliches Umfeld.

Das bringst du mit

• abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium der Masterebene, vorzugsweise des Studiengangs Innovationsmanagement, oder ingenieur- bzw. naturwissenschaftliches Hochschulstudium der Masterebene mit fundierten wirtschaftswissenschaftlichen Grundkenntnissen oder vergleichbare Qualifikation
• fundierte Kenntnisse zu Raumfahrt, Innovations- und Technologiemanagement, Unternehmensgründungen und -wachstum sowie zu Förder- und Finanzierungsinstrumenten
• Erfahrungen in der Durchführung bzw. im Management von Projekten/Vorhaben sowie ausgeprägte Kompetenz im aktiven Stakeholder-Management und der Moderation gegensätzlicher Erwartungen/Interessen
• Organisationstalent, gute schriftliche Ausdrucksweise, Kommunikationsfähigkeit und eigenständiges Arbeiten
• sehr gute Kenntnisse von Windows-Programmen (Word, Excel, PowerPoint) und Datenbanken
• sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Das Bestehen einer „erweiterten Sicherheitsüberprüfung“ (Ü2) ist für eine dauerhafte Beschäftigung obligatorisch und Voraussetzung für eine befristete Weiterbeschäftigung.

Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 14 TVöD.