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Logistikmitarbeiter Gefahrgutkoordinator / Sachbearbeiter Gefahrgut (m/w/d)

Gestern
Grimma
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Sachbearbeiter:in bei DSV Deutschland verdienen

Ø 40.500 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
30.400 €67.000 €
Was die Firma über den Job sagt

Job Req Number:  126138
Arbeitszeitmodel: Vollzeit
Division:  DEU - DSV Contract Logistics GmbH  (Solutions)
Standort:  Grimma 
Manager:   
Bewerbungsfrist: 

Du arbeitest gerne strukturiert, hast ein Auge für Details und möchtest mit Deinem Fachwissen zu sicheren und reibungslosen Logistikprozessen beitragen? Dann werde Teil unseres Teams in Grimma / Mutzschen als Gefahrgutkoordinator / Sachbearbeiter Gefahrgut (m/w/d).

Deine Aufgaben
  • Bearbeitung von Gefahrstoff- und Gefahrgutvorgängen nach geltenden Vorschriften (ADR/IMDG)
  • Erstellung und Pflege von Gefahrgutdokumenten sowie Gefahrstoffdaten
  • Kontrolle der Einhaltung von Gefahrgut-, Qualitäts- und Prozessvorgaben
  • Unterstützung bei Unterweisungen und Schulungen im Gefahrgutbereich
  • Bearbeitung und Nachverfolgung von Reklamationen, Schäden und Bestandsabweichungen
  • Analyse von Fehlerursachen sowie Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen
  • Klärung von Störungen und Prozessabweichungen mit internen und externen Ansprechpartnern
  • Durchführung organisatorischer und administrativer Aufgaben
  • Mitwirkung bei 5S- und kontinuierlichen Verbesserungsprozessen

Dein Anforderungsprofil
  • Abgeschlossene Berufsausbildung
  • Berufserfahrung in der Gefahrgutabwicklung
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse und gutes Prozessverständnis
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Belastbarkeit, Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Offenheit für Veränderungen und kontinuierliche Verbesserungen

Deine Benefits
  • Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen
  • Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung
  • Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
  • Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
  • Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player
  • Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten
  • Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Next@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.

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