Erfahrene Projektleiter / Oberbauleiter (m/w/d) für komplexe Großprojekte

Erfahrene Projektleiter / Oberbauleiter (m/w/d) für komplexe Großprojekte

Verantwortlichkeiten

• In der Gesamtprojektleitung leiten Sie schlüsselfertige und komplexe Großprojekte (insb.
• Schulgebäude) um den technischen und wirtschaftlichen Projekterfolg sicherzustellen.
• Hierfür führen Sie große Projektteams in Zusammenarbeit mit dem Projektleiter-TGA und unserem hausinternen Planungsmanagement.
• Sie halten die Fäden des Projektes zusammen und übernehmen federführend den Austausch mit unseren Bauherren und weiteren Projektbeteiligten.
• Sie klären technische Details und steuern die Vergabe von Nachunternehmerleistungen mit unserem technischen Einkauf.
• Sie berichten monatlich das zu erwartende Projektergebnis in Richtung Geschäftsleitung.

Profil

• Sie haben Ihr Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur erfolgreich abgeschlossen, haben alternativ eine Ausbildung zum Techniker/ Meister abgeschlossen und sich entsprechend fortgebildet.

• Sie haben ein authentisches, kompetentes und souveränes Auftreten vor Geschäftspartnern, Mitarbeitenden und anderen Projektbeteiligten Die deutsche Sprache beherrschen Sie verhandlungssicher in Wort und Schrift.
• Klingt interessant?
• Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an: Manfred Pinner GOLDBECK West GmbH Monheim am Rhein, Rheinpromenade 4 Bei Rückfragen erreichen Sie uns telefonisch unter: +49 (2173) 94458107 Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft.

Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung konnten Sie entweder in der Projektleitung, der Oberbauleitung oder 1. Bauleitung schlüsselfertiger Projekte in einem Generalunternehmen bzw. im Generalübernehmergeschäft sammeln Sehr gute Kenntnisse auf den Gebieten der Terminplanung, dem Kostencontrolling, der VOB und dem Vertragswesen bilden die Grundlage für Ihre Tätigkeit. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

Wir bieten

mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind. Mehr Infos zu den GOLDBECK Benefits GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 14. 000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro (Geschäftsjahr 2025/26). Unser Anspruch 'building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive. Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige Gebäude aus einer Hand.