Pflegekoordinator (m/w/d) - Altenzentrum St. Jakobus in Breckerfeld
Vor 10 TagenDas könntest du laut kununu User:innen als Heimleiter:in bei Diakonie Mark-Ruhr gemeinnützige GmbH verdienen
Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.
Deine Aufgaben
- Leitung eines Wohnbereiches
- Durchführung der Körperpflege unter Beachtung der Regeln der aktivierenden Pflege
- Erstellung der SIS und Verantwortlichkeit für den gesamten Pflegeprozess
- Durchführung und Teilnahme an Pflegevisiten
- Führung der Pflegedokumentation
Dein Profil
- Sie haben Ihre dreijährige Ausbildung zum/zur examinierten Altenpfleger:in oder zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in erfolgreich abgeschlossen und haben die Weiterbildung zur WBL oder sind langjährig erfahren
- Sie besitzen Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsstärke und die Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
- Sie arbeiten organisiert und Ihr Fachwissen ist auf dem aktuellen Stand der pflegerischen Erkenntnisse
Vergütung & Benefits
Zukunftssicherung – ein unbefristeter Arbeitsvertrag nach Tarif BAT KF 9c. Je nach Berufserfahrung erhalten Sie zwischen 4419 € -5233 € Brutto / Monat (berechnet auf Grundlage einer 39 Stundenwoche). Hinzu kommt pro Kind für das ein Anspruch auf Kindergeld besteht 151 € Brutto/ Monat + eine Jahressonderzahlung i.H.v. 80% des Bruttomonatsgehalts. Zuschläge für Dienste in der Nacht, an den Wochenenden und an Feiertagen und eine Pflegedienstzulage von 166 € / Monat
Zukunft - zusätzliche kirchliche Rentenversicherung für deine Altersvorsorge
Freizeit – 30 Urlaubstage im Jahr und ein 5-Tage-Woche
Fortschritt – moderne und digitale Pflegdokumentation am PC mit EDV basierten Kundenakten auf Grundlage von SIS
Gesundheit – durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement für Geist & Körper
Job – hohe Handlungs-, Entscheidungs- und Gestaltungsspielräume
Angehörige – Wir kümmern uns auch um Ihre Angehörigen - KZP/ LZP/ Tagespflege/ ambulant
Vergünstigungen – mit unseren Corporate Benefits (Apple, Samsung, Jochen Schweizer, etc.), Zeitwertkonto und E-Bike Leasing
Mitarbeiterevents – z.B. Sommerfeste, Begrüßungstage, Weihnachtsfeiern etc.
Über den Arbeitgeber
Die Diakonie Mark- Ruhr Pflege und Wohnen ist eine Tochtergesellschaft der Diakonie Mark- Ruhr gemeinnützige GmbH mit Sitz im wunderschönen Hagen in Westfalen und führender Arbeitgeber im Bereich Pflege. Rund 800 Mitarbeitende kümmern sich in 13 Seniorenwohnheimen um unsere älteren Mitmenschen in den Regionen Hagen, im Märkischen Kreis und im Ennepe- Ruhr-Kreis.
Zur Unterstützung unseres Teams im Altenzentrum St. Jakobus in Breckerfeld suchen wir Sie ab sofort
Bewerbungsprozess
Haben Sie vorab noch Fragen? Unsere Einrichtungsleitung Frau Nadine Hellmann hilft Ihnen gerne unter der Telefonnummer 02338 - 9193460 weiter.
Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich bevorzugt onlineoder per WhatsApp unter 0171 / 104 0343.
*Wir richten uns ausdrücklich an alle Geschlechter!
Die Diakonie Mark- Ruhr Pflege und Wohnen ist eine Tochtergesellschaft der Diakonie Mark- Ruhr gemeinnützige GmbH mit Sitz im wunderschönen Hagen in Westfalen und führender Arbeitgeber im Bereich Pflege. Rund 800 Mitarbeitende kümmern sich in 13 Seniorenwohnheimen um unsere älteren Mitmenschen in den Regionen Hagen, im Märkischen Kreis und im Ennepe- Ruhr-Kreis.
Zur Unterstützung unseres Teams im Altenzentrum St. Jakobus in Breckerfeld suchen wir Sie ab sofort
Pflegekoordinator
in Teil- oder Vollzeit (max. 39 Wochenstunden)
- Sie haben Ihre dreijährige Ausbildung zum/zur examinierten Altenpfleger:in oder zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in erfolgreich abgeschlossen und haben die Weiterbildung zur WBL oder sind langjährig erfahren
- Sie besitzen Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsstärke und die Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
- Sie arbeiten organisiert und Ihr Fachwissen ist auf dem aktuellen Stand der pflegerischen Erkenntnisse
- Leitung eines Wohnbereiches
- Durchführung der Körperpflege unter Beachtung der Regeln der aktivierenden Pflege
- Erstellung der SIS und Verantwortlichkeit für den gesamten Pflegeprozess
- Durchführung und Teilnahme an Pflegevisiten
- Führung der Pflegedokumentation
Zukunftssicherung – ein unbefristeter Arbeitsvertrag nach Tarif BAT KF 9c. Je nach Berufserfahrung erhalten Sie zwischen 4419 € -5233 € Brutto / Monat (berechnet auf Grundlage einer 39 Stundenwoche). Hinzu kommt pro Kind für das ein Anspruch auf Kindergeld besteht 151 € Brutto/ Monat + eine Jahressonderzahlung i.H.v. 80% des Bruttomonatsgehalts. Zuschläge für Dienste in der Nacht, an den Wochenenden und an Feiertagen und eine Pflegedienstzulage von 166 € / Monat
Zukunft - zusätzliche kirchliche Rentenversicherung für deine Altersvorsorge
Freizeit – 30 Urlaubstage im Jahr und ein 5-Tage-Woche
Fortschritt – moderne und digitale Pflegdokumentation am PC mit EDV basierten Kundenakten auf Grundlage von SIS
Gesundheit – durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement für Geist & Körper
Job – hohe Handlungs-, Entscheidungs- und Gestaltungsspielräume
Angehörige – Wir kümmern uns auch um Ihre Angehörigen - KZP/ LZP/ Tagespflege/ ambulant
Vergünstigungen – mit unseren Corporate Benefits (Apple, Samsung, Jochen Schweizer, etc.), Zeitwertkonto und E-Bike Leasing
Mitarbeiterevents – z.B. Sommerfeste, Begrüßungstage, Weihnachtsfeiern etc.
Ihr AnsprechpartnerHaben Sie vorab noch Fragen? Unsere Einrichtungsleitung Frau Nadine Hellmann hilft Ihnen gerne unter der Telefonnummer 02338 - 9193460 weiter.
Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich bevorzugt onlineoder per WhatsApp unter 0171 / 104 0343.
Ihr Altenzentrum St. Jakobus
Hansering 5
58339 Breckerfeld
Weitere Informationen erhalten Sie hier: www.diakonie-mark-ruhr.de
*Wir richten uns ausdrücklich an alle Geschlechter!
Ähnliche Jobs, die dich interessieren könnten