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SAP Integration Consultant (m/w/d)

Vor 30+ Tagen
Bielefeld
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Integrationsmanager:in in IT verdienen

Ø 63.200 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
43.500 €98.000 €

Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.

Deine Aufgaben

Bei uns gestaltest du mit deinem Expertenwissen Integrationsprojekte, die den Unterschied machen. Du verbindest Systeme, Prozesse und Menschen und hebst die Digitalisierung unserer Kunden auf das nächste Level. Deine Erfahrung ermöglicht es dir, Projekte souverän zu führen und die Kunden bei ihren Herausforderungen zu unterstützen. Außerdem:

  • Durch deiner Expertise unterstützt du dabei, gemeinsam mit dem Kunden Anforderungen zu definieren und diese in klare technische Designs zu verwandeln
  • Mithilfe der SAP Integration Suite analysierst und definierst du Schnittstellenanforderungen entlang komplexer Systemlandschaften, sodass Cloud- und On-Premises-Systeme nahtlos miteinander kommunizieren können
  • Du untersuchst Integrationsarchitekturen, bringst Best Practices ein und optimierst End-to-End-Prozesse
  • Anhand deiner Erfahrung trägst du aktiv zur Weiterentwicklung unseren Teams bei, indem du dein Wissen teilst und KollegInnen damit bei ihrem persönlichen Wachstum unterstützt

Dein Profil

Du möchtest Integrationslandschaften in SAP gestalten und suchst ein Umfeld, das deinen Anspruch teilt. Du arbeitest strukturiert, magst den Kundenkontakt und möchtest in Projekten Verantwortung übernehmen, um persönlich und fachlich weiter zu wachsen. Das bringst du dafür mit:

  • Ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder ein vergleichbarer IT-naher Abschluss
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung in SAP-Integrationsprojekten im Umgang mit der Integration Suite
  • Fundierte Kenntnisse in relevanten Technologien wie REST, SOAP, OData sowie ein ausgeprägtes Verständnis von APIs
  • Eigenverantwortliches Arbeiten und Spaß an enger Zusammenarbeit mit Kunden - remote oder auch mal vor Ort #LI-Remote

Vergütung & Benefits

Du arbeitest mit FreundInnen zusammen, mindsquare ist dein Komplettpaket aus großen Aufgaben, coolen Leuten und starken Benefits wie:

  • Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitmodelle, verschiedene Sabbatical-Optionen, Coworking
  • Vergütung & Zusatzangebote: strukturiertes & transparentes Karrieremodell, Mitarbeiterrabatte, Fahrradleasing, Firmenwagenoption, Altersvorsorgemodell
  • Fachliche & persönliche Entwicklung: Intensives Onboarding, persönlicher Mentor, Weiterbildungsangebote wie z.B. Führungskräftetrainings, individuelle Coachings u.v.m.
  • Gesundheit & Wohlbefinden: Sportangebote, Meditations- und Ruheraum, psychologische Beratung, betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Kultur & Zusammenhalt: regelmäßige Events & Reisen, Communities, turnusmäßige Mitarbeiterbefragung

Über den Arbeitgeber

Bei mindsquare geht´s um mehr: mehr Anspruch, mehr Impact, mehr du. Hier kommst du nicht einfach irgendwo unter. Du wirst Teil einer einzigartigen Community, die dich fordert, fördert und feiert. Wer bei uns einsteigt, entwickelt sich - fachlich, persönlich & menschlich.

Bewerbungsprozess

Unsere Mission ist klar: Wir werden zur ersten Adresse für digitale Exzellenz. Ein elitärer Anspruch? Definitiv. Aber genau dafür stehen wir. Wir nehmen alle mit, die Lust auf diesen Weg an die Spitze haben. Weil Durchschnitt keine Option ist: Free your mind @mindsquare!

Noch Fragen? Dein Ansprechpartner: Timm Funke, Personalleiter Mail: t.funke@mindsquare.de Tel.: 0521 - 560 6450

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