


Pflegefachkraft in Husum(m/w/d)
Vor 5 TagenHusum
Vollzeit
4.200 € / Monat (laut Jobangabe)
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Pflegefachkraft bei DIEPA verdienen
Ø 50.900 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
42.700 €72.800 €
Mehr Einblicke
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Deine Aufgaben
Wir suchen: eine engagierte Pflegefachkraft, die Wert auf faire Arbeitsbedingungen und echte Wertschätzung legt. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Pflege von morgen aktiv mit!
- Professionelle und aktivierende Pflege der Bewohner und Bewohnerinnen
- Förderung der Zufriedenheit und Lebensqualität der Bewohner und Bewohnerinnen im stationären Bereich
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung der pflegerischen Prozesse
- Planung, Durchführung und Dokumentation aller pflegerischen Arbeiten und Betreuungsaufgaben
Dein Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Altenpflege, Gesundheits- & Krankenpflege oder Gesundheits- & Kinderkrankenpflege
- Interesse an kontinuierlicher Fortbildung und persönlicher Weiterentwicklung
- Es bereitet Ihnen Freude, unterschiedliche Lebenswelten älterer Menschen kennenzulernen
- Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d) wäre schön
Vergütung & Benefits
- 30 Tage Urlaub
- eine attraktive Vergütung nach Reformtarifvertrag
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
- EDV-gestützte Dokumentation
- ein freundliches und wertschätzendes Betriebsklima mit einem motivierten und aufgeschlossenen Team
- mitarbeiterorientierte Dienstplanung
- eine individuelle Einarbeitung
- Sonn- und Feiertagszuschläge
- attraktive Prämien für besondere Leistungen
- attraktive und umfangreiche betriebliche Benefits (z. B. betriebliche Altersvorsorge VBL, E-Bike Leasing, etc.)
Was die Firma über den Job sagt
Pflegefachkraft in Husum (m/w/d)
Wir suchen: eine engagierte Pflegefachkraft, die Wert auf faire Arbeitsbedingungen und echte Wertschätzung legt. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Pflege von morgen aktiv mit!
Meine Benefits:
- 30 Tage Urlaub
- eine attraktive Vergütung nach Reformtarifvertrag
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
- EDV-gestützte Dokumentation
- ein freundliches und wertschätzendes Betriebsklima mit einem motivierten und aufgeschlossenen Team
- mitarbeiterorientierte Dienstplanung
- eine individuelle Einarbeitung
- Sonn- und Feiertagszuschläge
- attraktive Prämien für besondere Leistungen
- attraktive und umfangreiche betriebliche Benefits (z. B. betriebliche Altersvorsorge VBL, E-Bike Leasing, etc.)
Meine Aufgaben:
- Professionelle und aktivierende Pflege der Bewohner und Bewohnerinnen
- Förderung der Zufriedenheit und Lebensqualität der Bewohner und Bewohnerinnen im stationären Bereich
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung der pflegerischen Prozesse
- Planung, Durchführung und Dokumentation aller pflegerischen Arbeiten und Betreuungsaufgaben
Mein Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Altenpflege, Gesundheits- & Krankenpflege oder Gesundheits- & Kinderkrankenpflege
- Interesse an kontinuierlicher Fortbildung und persönlicher Weiterentwicklung
- Es bereitet Ihnen Freude, unterschiedliche Lebenswelten älterer Menschen kennenzulernen
- Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d) wäre schön

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