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Pflegedienstleitung (m/w/d)

Vor 30+ Tagen
Hamburg
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Pflegedienstleiter:in in Hamburg, Hamburg verdienen

Ø 62.300 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
48.300 €83.300 €

Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.

Deine Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für den Pflegebereich der stationären Einrichtung
  • Führung, Motivation und Entwicklung der Pflege- und Leitungsteams
  • Personalplanung, -steuerung und -einsatzplanung
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität
  • Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und externer Qualitätsanforderungen
  • Zusammenarbeit mit Ärzten, Angehörigen und externen Partnern
  • Mitwirkung bei Konzept- und Prozessoptimierungen

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
  • Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
  • Mehrjährige Führungserfahrung in der stationären Altenpflege
  • Sicherer Umgang mit Personalsteuerung und Qualitätsmanagement
  • Verantwortungsbewusste, strukturierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz
  • Hohes Maß an Empathie, Entscheidungsstärke und Organisationstalent

Vergütung & Benefits

  • Jahresbruttogehalt zwischen 62.400 und 67.400 Euro p.a.
  • Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
  • Gestaltungsspielraum in der pflegerischen und organisatorischen Weiterentwicklung
  • Klare Zuständigkeiten und kurze Entscheidungswege
  • Unterstützung durch zentrale Strukturen (z. B. Verwaltung, QM)
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung

Über den Arbeitgeber

Für eine zukunftsorientierte stationäre Pflegeeinrichtung in Mülheim an der Ruhr wird eine Pflegedienstleitung (m/w/d) gesucht. Die Position ist kurzfristig zu besetzen und richtet sich an Führungspersönlichkeiten, die Pflegequalität, Mitarbeiterbindung und wirtschaftliches Handeln verantwortungsvoll miteinander verbinden. Die Einrichtung steht für strukturierte Abläufe, eine wertschätzende Führungskultur und eine hohe fachliche Ausrichtung in der stationären Altenpflege.

Bewerbungsprozess

Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht Milena Ebeling-Hedwig zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter m.ebeling@pluss.de oder telefonisch unter +49 69 219 307 220 und mobil unter +49 1525 219 792 7 (auch via WhatsApp) erreichbar.

Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an bewerbung-duesseldorf@career-people.de.

career people ist der Spezialist für Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften in der Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

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