Lean Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Lean Construction

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand.

• Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Strategie „LEAN@GOLDBECK“ sowie Begleitung bei der Etablierung eines einheitlichen Lean-Mindsets
• Erstellung, Implementierung und Weiterentwicklung von Methoden und Werkzeugen der Lean Construction in Zusammenarbeit mit den Lean-Experten
• Begleitung und Unterstützung der Bauprojekte beim Test neu entwickelter Werkzeuge der Lean Construction
• Erste/r AnsprechpartnerIn für die Lean-Experten und für die Anwender der Werkzeuge der Lean Construction auf unseren Baustellen
• Sammlung, Aufbereitung und Kommunikation von Best-Practice-Lösungen und Handlungsempfehlungen für eine erfolgreiche Anwendung der Lean-Methoden und -Werkzeuge (z. B. im Bereich Planung und Dimensionierung der Baustelleneinrichtung und Anlieferstrategien, Aufbau einer Taktplanung und -steuerung etc.)
• Kommunikation und Schulung der Methoden und Werkzeuge der Lean Construction bei den AnwenderInnen

Diese Position kann an unseren Standorten in Rostock oder Berlin besetzt werden.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechenden Kenntnissen
• Einschlägige Berufserfahrung in der Bau-/Projektleitung, idealerweise von schlüsselfertigen Projekten
• Erste Lean-Kenntnisse zu Methoden und Werkzeugen der Lean Construction
• Hohe Analysefähigkeiten und Lösungskompetenz
• Interesse am Umgang mit neuen, digitalen Tools
• Strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsstärke
• Idealerweise Erfahrung in der Gestaltung und Umsetzung von Prozessverbesserungen und der Begleitung von Veränderungsprozessen sowie gute Kenntnisse in der Taktplanung und -steuerung

• Vergütung & Prämien
• Team & Kultur
• Urlaub & Flexibilität
• Onboarding & Karriere
• Familie & Beruf
• Gesundheit & Nachhaltigkeit