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Kinderkrankenschwester Neonatologie (m/w/d)

Vor 22 Tagen
Rüdersdorf
Teilzeit
30 € - 33 € / Jahr (laut Jobangabe)
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in bei avanti GmbH verdienen

Ø 56.400 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
47.900 €65.000 €

Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenschwester, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachmann mit Schwerpunkt Pädiatrie oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung in der Pflege und mindestens 1-jähriger Berufserfahrung
  • Idealerweise eine Fachweiterbildung in pädiatrischer Intensivpflege oder Berufserfahrung in der Neonatologie bzw. auf einer neonatologischen Intensivstation
  • Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen ruhig und besonnen zu handeln
  • Teamfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten in einem anspruchsvollen, aber erfüllenden Umfeld
  • Führerschein wünschenswert, aber keine Voraussetzung

Vergütung & Benefits

Wir wissen: Hinter jeder Bewerbung steht ein Mensch mit eigenen Wünschen, Verpflichtungen und Träumen. Deshalb bekommst du bei uns nicht einfach nur einen Job – sondern ein Arbeitsumfeld, das sich deinem Leben anpasst und dir den Rücken stärkt.

  • Für echte Sicherheit und sorgenfreie Tage – ein unbefristeter Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche)
  • Leistung, die sich lohnt – mit übertariflicher Bezahlung und attraktiven Zuschlägen
  • Mehr Freiheit für dein Leben: flexible Dienstplangestaltung, bei der du mitbestimmst – ganz ohne Rufbereitschaft
  • Ein fester persönlicher Ansprechpartner, der dich kennt und begleitet
  • Mitarbeiterrabatte & Prämienprogramme - als kleines Dankeschön zwischendurch
  • Work & Travel in der Pflege – wenn du neue Orte entdecken und wachsen möchtest
  • 30 Tage Zeit für dich – zum Auftanken, Durchatmen und neue Energie sammeln

Mit unserem Benefit-Baukastensystem entscheidest du, was dich gerade am besten unterstützt. Nicht alles ist kombinierbar – aber vieles ist möglich. So entsteht Raum für echte Individualität.

  • Dein Weg, deine Freiheit: Mit Firmenwagen, Fahrtkostenübernahme oder Pauschale machen wir Mobilität unkompliziert für dich.
  • Wir kümmern uns um dich – mit maßgeschneiderten Sozialleistungen, z. B. Wellpass oder bis zu 50 € extra auf deiner Edenred-Karte.
  • Wenn du besonders flexibel bist, darf sich das für dich auch zusätzlich auszahlen.

Monatlich kannst du uns in der Smiley-Umfrage sagen, wie es dir wirklich geht.

Tarifvertrag:BAP/DGB - Tarifgemeinschaft

Entgeltgruppe:Übertarifliche Bezahlung

Über den Arbeitgeber

Wir suchen erfahrene Pflegefachkräfte für die Neonatologie, die mit Leidenschaft und Kompetenz Neugeborene sowie deren Familien betreuen - in abwechslungsreichen Einsätzen bei unseren Kunden im Raum Berlin und Brandenburg.

Bewerbungsprozess

Klingt das nach deiner nächsten Herausforderung? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil eines Teams, das mit Herz und Fachwissen für die Kleinsten da ist!

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen bei avanti GmbH richten sich stets an alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

Telefon: +49 30 220 138 060 E-Mail: bewerbung.berlin@avanti.jobs Website: www.avanti.jobs

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