Kinderkrankenschwester (m/w/d) + Dienstwagen
Vor 30+ TagenDas könntest du laut kununu User:innen als Fahrer:in in Personalwesen & -beschaffung verdienen
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Deine Aufgaben
- Ganzheitliche Pflege von Neugeborenen, Säuglingen und Kindern – von der Grundpflege bis zur Mobilisation
- Kontinuierliche Überwachung und Interpretation von Vitalparametern (Herzfrequenz, Atemfrequenz, SpO₂, Blutdruck)
- Vorbereitung, Verabreichung und Überwachung von Infusionen, Medikamenten- und Schmerztherapien
- Assistenz bei diagnostischen Verfahren (z. B. Ultraschall, Röntgen, EEG) und laborchemischen Probenentnahmen
- Betreuung und Beratung von Eltern – Anleitung zu Ernährung, Hygienemaßnahmen und Entwicklungsschritten
- Spezialisierte Pflege bei Frühgeborenen und Kindern mit chronischen Erkrankungen (z. B. bronchopulmonale Dysplasie, Zystische Fibrose)
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kinderärzten, Psychologen, Physiotherapeuten und Sozialdiensten
- Durchführung von Notfallinterventionen und Reanimation nach Richtlinien
- Dokumentation aller pflegerischen Maßnahmen in elektronischen Patientenakten (KIS/Pflegedokumentation)
- Förderung der kindlichen Entwicklung durch gezielte Aktivierungs- und Spielangebote
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zur Kinderkrankenschwester oder Pflegefachkraft mit pädiatrischem Schwerpunkt
- Versiert in Beatmungspflege, Infusionstherapie und Schmerzmanagement bei Kindern
- Routinierter Einsatz von pädiatrischen Monitoring- und Therapiegeräten
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Familien und interdisziplinären Teams
- Belastbarkeit in wechselnden Schicht- und Intensivsettings
- Führerschein vorhanden – mobil im Einsatz
Vergütung & Benefits
Deine Benefits in der Pflege – flexibel wie dein Alltag
Darauf kannst du dich bei uns verlassen:
- Unbefristeter Vertrag (bis 35 Std./Woche)
- Flexible Dienstplanung ohne Rufbereitschaft
- Übertarifliche Bezahlung + Zuschläge
- Prämien & Mitarbeiterrabatte
- Fester Ansprechpartner
- Work & Travel möglich
- 30 Tage Urlaub
- Monatliche Smiley-Umfrage zur Mitarbeiterzufriedenheit
Deine Extras nach Maß:
Du wählst, was zu dir passt – je nach Lebensphase (Kombinationen teilweise eingeschränkt).
- Mobilität nach Wahl (Firmenwagen oder Zuschuss)
- Zusatzleistungen wie Wellpass oder Edenred (bis 50 €)
Über den Arbeitgeber
Komm zu avanti! Wir bieten dir spannende Einsätze als Kinderkrankenschwester in renommierten Einrichtungen, eine flexible Einsatzgestaltung und eine individuelle Betreuung – alles, was du für eine erfüllende Tätigkeit brauchst!
Bewerbungsprozess
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.
avanti GmbH Niederlassung Leipzig Team Recruiting Katharinenstrasse 8 04109 Leipzig Telefon: 0341-27 11 8894 E-Mail: bewerbung.leipzig@avanti.jobs Website: www.avanti.jobs
Kinderkrankenschwester (m/w/d) + Dienstwagen
Einsatzort:Jena
Art(en) der Anstellung:Schicht, Teilzeit, Vollzeit
Mit Fürsorge und Fachkompetenz – bereichere unser Team als Kinderkrankenschwester!
Du bist mit Herz und Fachwissen für das Wohl der Kleinsten da? Komm zu avanti! Wir bieten dir spannende Einsätze als Kinderkrankenschwester in renommierten Einrichtungen, eine flexible Einsatzgestaltung und eine individuelle Betreuung – alles, was du für eine erfüllende Tätigkeit brauchst!
Deine Stärken – Kinderpflege mit Herz und Verstand:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Kinderkrankenschwester oder Pflegefachkraft mit pädiatrischem Schwerpunkt
- Versiert in Beatmungspflege, Infusionstherapie und Schmerzmanagement bei Kindern
- Routinierter Einsatz von pädiatrischen Monitoring- und Therapiegeräten
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Familien und interdisziplinären Teams
- Belastbarkeit in wechselnden Schicht- und Intensivsettings
- Führerschein vorhanden – mobil im Einsatz
Das bieten wir dir:
Deine Benefits in der Pflege – flexibel wie dein Alltag
Darauf kannst du dich bei uns verlassen:
- Unbefristeter Vertrag (bis 35 Std./Woche)
- Flexible Dienstplanung ohne Rufbereitschaft
- Übertarifliche Bezahlung + Zuschläge
- Prämien & Mitarbeiterrabatte
- Fester Ansprechpartner
- Work & Travel möglich
- 30 Tage Urlaub
- Monatliche Smiley-Umfrage zur Mitarbeiterzufriedenheit
Deine Extras nach Maß:
Du wählst, was zu dir passt – je nach Lebensphase (Kombinationen teilweise eingeschränkt).
- Mobilität nach Wahl (Firmenwagen oder Zuschuss)
- Zusatzleistungen wie Wellpass oder Edenred (bis 50 €)
Deine Aufgaben:
- Ganzheitliche Pflege von Neugeborenen, Säuglingen und Kindern – von der Grundpflege bis zur Mobilisation
- Kontinuierliche Überwachung und Interpretation von Vitalparametern (Herzfrequenz, Atemfrequenz, SpO₂, Blutdruck)
- Vorbereitung, Verabreichung und Überwachung von Infusionen, Medikamenten- und Schmerztherapien
- Assistenz bei diagnostischen Verfahren (z. B. Ultraschall, Röntgen, EEG) und laborchemischen Probenentnahmen
- Betreuung und Beratung von Eltern – Anleitung zu Ernährung, Hygienemaßnahmen und Entwicklungsschritten
- Spezialisierte Pflege bei Frühgeborenen und Kindern mit chronischen Erkrankungen (z. B. bronchopulmonale Dysplasie, Zystische Fibrose)
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kinderärzten, Psychologen, Physiotherapeuten und Sozialdiensten
- Durchführung von Notfallinterventionen und Reanimation nach Richtlinien
- Dokumentation aller pflegerischen Maßnahmen in elektronischen Patientenakten (KIS/Pflegedokumentation)
- Förderung der kindlichen Entwicklung durch gezielte Aktivierungs- und Spielangebote
Starte deine nächste Pflegeetappe voller Herz und Professionalität – bewirb dich noch heute bei avanti und gestalte den Kinderalltag mit!
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.
Niederlassung Leipzig
Team Recruiting
Abteilungen:Medizin / Pflege
Tarifvertrag:GVP
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