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Projektleiter (m/w/d) innovative Schul- und Wohnbauprojekte

Vor 28 Tagen
Bielefeld
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Projektmanager:in bei GOLDBECK GmbH verdienen

Ø 79.300 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
41.600 €117.300 €
Was die Firma über den Job sagt

Projektleiter (m/w/d) innovative Schul- und Wohnbauprojekte

Verantwortlichkeiten

Du übernimmst die ganzheitliche Steuerung unserer regionalen Schul- und Wohnbauprojekte und begleitest diese eigenverantwortlich vom Auftragseingang bis zur erfolgreichen Abnahme Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden und sorgst für eine vertrauensvolle und lösungsorientierte Zusammenarbeit Du koordinierst und steuerst alle internen sowie externen Planungsbeteiligten und Fachingenieure für einen reibungslosen Projektablauf Mit deinem technischen Know-how klärst Du projektspezifische Fragestellungen und verantwortest die Vergabe von Nachunternehmerleistungen Du behältst Termine, Kosten und Qualität jederzeit im Blick und trägst die Gesamtverantwortung für den Projekterfolg Du führst deine Projektteams zielgerichtet, förderst eine konstruktive Zusammenarbeit und treibst Projekte aktiv voran

Profil

Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, der Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Bau- oder Projektleitung mit - idealerweise im schlüsselfertigen Gewerbebau Du hast fundierte Kenntnisse in den Bereichen Kalkulation, VOB, Ausführungsplanung, Vertragswesen und Bauausführung Du überzeugst durch dein ausgeprägte Kommunikationsstärke, dein sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet dich aus Du denkst unternehmerisch, handelst verantwortungsbewusst und triffst Entscheidungen mit klarer Ergebnisorientierung Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an: Sebastian Schilling GOLDBECK Nord GmbH Bielefeld, Ummelner Strasse 4-6 Bei Rückfragen erreichen Sie uns telefonisch unter: +49 (521) 94881411 Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

Wir bieten

mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind. Mehr Infos zu den GOLDBECK Benefits GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14. 000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch 'building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive.

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