Mitarbeitende (m/w/d) im Nachtdienst für unsere Wohngruppe in Falkensee gesucht! -25h/Woche - ab sofort -

Mehr Zeit für Menschen. Mehr Raum für Ideen. Mehr Freude an der Arbeit. Bei uns arbeitest du nicht im Minutentakt zwischen Pflegesituationen, sondern hast durch unseren intensiven Betreuungsschlüssel von 1:2 bis 1:3 die Möglichkeit, jeden Bewohner individuell zu begleiten. In unseren drei Wohngemeinschaften mit jeweils vier bis fünf Bewohnern steht der Mensch im Mittelpunkt - mit seinen Interessen, Fähigkeiten und Wünschen. Gemeinsam gestaltet ihr den Alltag, plant kreative Angebote, unternehmt Ausflüge und schafft unvergessliche Erlebnisse. Natürlich gehören auch pflegerische Tätigkeiten dazu - vor allem aber geht es darum, Lebensqualität zu ermöglichen, Selbstständigkeit zu fördern und den Alltag gemeinsam aktiv zu gestalten. Wenn du Lust auf abwechslungsreiche, wertschätzende und individuelle Arbeit in einem engagierten Team hast, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Ihre Tätigkeiten:

• Vorbereitung und Bereitschaft des Frühstücks für die BewohnerInnen
• Unterstützung der BewohnerInnen bei der Morgenhygiene und beim Start in den Tag
• zuverlässige Ansprechperson für die BewohnerInnen während der Nacht
• Durchführung regelmäßiger Kontrollgänge und Sicherstellung des Wohlbefindens der BewohnerInnen
• Unterstützung bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten, z. B. Fegen, Aufräumen und Wäsche zusammenzulegen
• Dokumentation wichtiger Vorkommnisse und Weitergabe relevanter Informationen im Zuge einer das Dienstübergabe
• Gewährleistung einer ruhigen, sicheren und angenehmen Atmosphäre während der Nacht

Was wir von ihnen erwarten:

• Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen wäre wünschenswert
• Empathie- und Kommunikationsfähigkeit
• eine wertschätzende Herangehensweise, damit Teilhabe gelingen kann
• Vorhandensein einer hohen Sozialkompetenz
• Verantwortungsvolle und eigenständige Arbeitsweise

Was wir ihnen anbieten:

• Unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer Vergütung in Anlehnung an den TVÖD mit 35 Tagen Urlaub + 24./31.12. frei
• regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote
• eine vielseitige und sinnvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum für eigene Ideen
• eigenverantwortliche Mitgestaltung
• Wertschätzung und Feedback-Kultur in einem sich neu bildenden Team
• Betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung
• Freiwillige Zusatzleistungen zur Auswahl: Sachbezugskarte bzw. Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr
• regelmäßige Teamsitzungen, Teamtage und Supervision
• Beschwerde- und Beteiligungsmanagement
• Kinderschutzkonzept