Teamleitung Produktionsplanung (m/w/d)

Rolle:

Im Kundenauftrag suchen wir eine erfahrene Führungskraft für die Steuerung und Weiterentwicklung der Produktionsplanung und Fertigungsdisposition eines produzierenden Unternehmens. Sie verantworten die termingerechte Material- und Produktionsversorgung, koordinieren Kapazitäten und Fertigungsaufträge und treiben gemeinsam mit den angrenzenden Fachbereichen die Optimierung der Produktionsprozesse voran.

Verantwortung:

• Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden in der Fertigungssteuerung und Disposition

• Optimierung von Planungsabläufen, Materialflüssen und bereichsübergreifenden Wertströmen

• Sicherstellung einer bedarfsgerechten Materialverfügbarkeit und eines reibungslosen Produktionsablaufs

• Initiierung und Umsetzung von Lean-Maßnahmen sowie Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten

• Enge Abstimmung mit Produktion, Einkauf, Vertrieb und Logistik zur Sicherstellung effizienter Abläufe

• Planung, Priorisierung und Überwachung von Fertigungsaufträgen sowie Steuerung von Beständen und Kapazitäten

• Analyse produktionsrelevanter Kennzahlen und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Leistungssteigerung

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium beziehungsweise eine vergleichbare Weiterbildung

• Erste fachliche oder disziplinarische Führungserfahrung in einem produzierenden Unternehmen

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktionssteuerung, Fertigungsplanung, Disposition oder Supply Chain

• Gute SAP-Kenntnisse sowie ein fundiertes Verständnis für Produktions- und Logistikprozesse

• Kenntnisse in Lean Management und Methoden der Prozessoptimierung

• Kenntnisse in Process-Mining-Lösungen wie bspw. Celonis sind von Vorteil

• Hohe Eigeninitiative und Umsetzungsstärke bei der Weiterentwicklung von Prozessen

• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Offene Unternehmenskultur
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Flache Hierarchien
• Coaching und Mentoring
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

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