Basierend auf Daten aus 176 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei JobRad die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 247 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
176 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Praktisch nicht vorhanden zwischen den Führungskräften. Auch Führung grundsätzlich? Eher fehl am Platze.
Naja. War nie da. Nicht einmal im
Daily gewesen in gut drei Jahren. Sagt alles.
Verantwortung weggenommen weil wir fürs Marketing zu langsam waren. An eine Agentur ausgelagert, die jetzt die Firma melkt. Soso.
Vor der Kündigungswelle lange gut, bis dann ein Change angekündigt wurde. Dann wurde lange geschwiegen. Derweil ging die Stimmung so richtig in den Keller.