Ihr Unternehmen?

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Jung 
von 
Matt
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Mehrfachbewertung

Muss man Bock drauf haben.

3,7
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Jung von Matt NEXT ALSTER GmbH in Hamburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich gut. Aber auch speziell.

Kommunikation

Wie so oft, die äußere Kommunikation ist besser als die innere. Themen werden teils erst von der Presse aufgegriffen, bevor sie intern offiziell verkündet werden.

Grundsätzlich aber okay, es gibt Formate für den Austausch und je nach Agentur / Team, funktioniert das besser bzw. schlechter.

Kollegenzusammenhalt

Unterschiedlich. Tendenziell gut. Allerdings abgängig von dem Team und vor allem auch was man daraus macht. Gibt aber mehr als genug nette Menschen, die hilfsbereit sind.

Work-Life-Balance

Abhängig von Projekten und Projektphase.
Je nach Agentur gibt es die Möglichkeit Mehrarbeit bspw. an Wochenende abzubauen.

Vorgesetztenverhalten

Individuell zu betrachten. Aber allgemein gut.

Interessante Aufgaben

Auch abhängig von Team / Agentur / Projekt. Gibt aber definitiv spannende Kunden und auch interessante Aufgaben.

Gleichberechtigung

Es gibt Diversity Programme, Mental Health, Teilzeit, etc. - kann ich so nichts schlechtes drüber sagen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt tendenziell wenige ältere Kollegen, was mit Sicherheit dem Geschäftsmodell Agentur geschuldet ist. Im Day-to-Day Life ist mir bisher noch nichts negatives aufgefallen. Allerdings gab es Fälle, in denen bei Personalwechsel intern bspw. Zugehörigkeiten aberkannt wurden.

Arbeitsbedingungen

Schönes Büro, moderne Hardware, jeden morgen das beste Frühstück Hamburgs (for free), gratis Getränke (sowohl Soft- als auch Alkoholische), Siebträger, Agency Party hier, Event da. You name it. Allerdings furchtbare IT Infrastruktur, wenn es um Software geht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nichts negatives aufgefallen.

Gehalt/Benefits

Die Benefits sind ehrlicherweise fast besser als das Gehalt. Allerdings ist Gehalt mehr oder weniger branchenüblich. Es wird durch Gehaltsbänder die einsehbar sind mehr oder weniger transparent gemacht.

Image

Gut, aber nicht mehr dass, was es in den 90er mal gab. Ein wenig auf der Klassik hängen geblieben. Je nach Agentur innerhalb der Gruppe besser o. schlechter.

Karriere/Weiterbildung

Gibt gute Formate. Coachings sind allerdings oft Verhandlung.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.