Top Team, Agentur mit Luft nach oben.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamevents, Unternehmenskultur, Team Zusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veränderungswünsche für die Jobposition werden nicht ernst genommen, man wird in neue Teams/Projekte reingeschmissen ohne vorherige Abstimmung, auch nach Abstimmung werden die eigenen (im Rahmen gehaltenen) Bedürfnisse nicht wahrgenommen / ignoriert
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildungsmaßnahmen für alle Positionen anbieten, Kommunikation zwischen und innerhalb der Teams verbessern von Praktikant bis GF.
Arbeitsatmosphäre
Regelmäßige Feedbackrunden helfen, gelobt wird eher weniger, Vertrauen bei manchen Teams schwierig
Work-Life-Balance
Leider keine Gleitzeit, das spürt man oft wenn man mal pünktlich gehen möchte. Bei Urlaubsanfragen ist man eher unstimmig und werden ungern gesehen - schlechte Teamplanungen dahingehend.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmaßnahmen nur für ab Führungsposition
Kollegenzusammenhalt
Gut, Verbesserungsmöglichkeiten gibt es immer.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller Umgang miteinander
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation ist offen und man fühlt sich bei bestimmten Führungskräften gehört und gut aufgehoben. Es gibt aber natürlich auch einige die noch von der alten Schule sind, denen man egal ist.
Generell wird versucht die Mitarbeiter bei Entscheidungen mit einzubeziehen, im Nachhinein werden diese Mitteilungen aber gerne ignoriert.
Aufstiegschancen werden bei manchen hinterher geschmissen, andere müssen Jahre drauf warten – leider keine klare Linie.
Arbeitsbedingungen
Nicht die neuste Ausstattung, extra Bildschirme gibt es nur begrenzt. Funktionieren tut aber trotzdem alles.
Kommunikation
Die Informationen werden oftmals nur in den höheren Führungspositionen geteilt
Gehalt/Sozialleistungen
Angemessen, sehr Team-/Führungsspezifisch
Gleichberechtigung
Gehaltsbänder werden regelmäßig geteilt. Leider gibts hier noch Unterschiede zwischen Mann und Frau.
Interessante Aufgaben
Sehr Team / Kunden spezifisch