Komische Personalabteilung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Organisation ist ein Verwaltungsmonster wie ich es noch nie irgendwo gesehen habe.
Verbesserungsvorschläge
Zu viele Hierachieebenen, gerade im Vertrieb in D. Hier muss dringend entschlackt werden.
Spätestens ab der zweiten Vorgesetzten Ebene geht der Bezug zur Realität beim Kunden verloren. Die Vorgesetzten wissen nicht was draußen wirklich passiert, woran, wie und womit gearbeitet wird.
Durch weniger Hierachie könnte wieder mehr Praxis in die Führung kommen.
Aussendienstflotte auf moderne E Fahrzeuge umstellen und bewerben. Ich kenne genug hochqualifizierte Leute die gerne im Außendienst anfangen würden, aber nicht im Diesel durch die Gegend fahren möchten.
In die Weiterbildung der Mitarbeiter investieren. Neuen MA von außen fehlt die Praxis, eigene MA verblöden zunehmend.
Kommunikation
Findet nicht statt
Kollegenzusammenhalt
Ohne den wäre die Firma längst am Boden
Vorgesetztenverhalten
Zu viele Positionen sind mit Menschen ohne Führungsqualität besetzt.
Interessante Aufgaben
Kein Einsatz nach Qualifikation sondern nach Jobtitel
Gleichberechtigung
Frauen nur in klassischen Bereichen als Büroschreibkräfte oder ohne Chance gegen die männliche Dominanz im Unternehmen
Arbeitsbedingungen
Im Außendienst sehr schlechte HomeOffice Ausstattung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dieselflotte im AD, Keine Projekte im Bereich Umweltschutz
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wäre ok, wenn man im AD nicht ständig unbezahlte Überstunden machen müsste
Image
Kennt kaum einer
Karriere/Weiterbildung
Pseudo Academy ohne echte Weiterbildungen, gerade im IT Bereich verblödet man, wenn man nicht selbst in persönliche Weiterbildung investiert