Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kindernothilfe e.V. Logo

Kindernothilfe 
e.V.
Bewertungen

Top
Company
2025

206 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 96%
Score-Details

206 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

170 Mitarbeiter:innen haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Die Kindernothilfe ist eine super Adresse für Praktikant*innrn!

4,9
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Kindernothilfe e.V. in Duisburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr motivierend, statt missgünstig oder auf Fehler anderer fokussiert.

Work-Life-Balance

Bis zu drei Tage Homeoffice pro Woche möglich. Generell sehr flexibles Arbeitszeitmodell.

Kollegenzusammenhalt

In meinem Referat herrschte ein sehr warmherziges und kollegiales Klima. Man konnte dort wirklich von einem Team sprechen, dass sich auch abseits der beruflichen Tätigkeit blendend verstanden hat. Ich als Praktikant habe mich sehr schnell als vollwertiges Teil dieses Teams gefühlt.

Umgang mit älteren Kollegen

Die KNH wird von älteren Kolleg*innen sehr geschätzt. Auch in meinem Referat arbeiten Kolleg*innen teilweise seit Jahrzehnten.

Vorgesetztenverhalten

Aufgaben und Rollen im Referat waren klar verteilt. In der Kommunikation und Umgang miteinander aber absolut flache Hierarchien. Die Vorgesetzten haben immer wieder dazu motiviert, die eigenen Ansichten/Ideen etc. einzubringen & diese wurden wertgeschätzt.

Kommunikation

Es gibt immer jemanden mit offenem Ohr. Gerade aus Sicht der Praktikant*innen wichtig.

Gehalt/Sozialleistungen

250€ pro Monat ist meiner Meinung nach völlig in Ordnung. Habe persönlich mehrere unbezahlte Praktika gemacht und es rückblickend nie bereut. Die Learnings und Erfahrungen, die man im Praktikum dort macht, sind es wert.

Gleichberechtigung

Wichtiges Thema innerhalb der KNH. Habe das Gefühl, dass viele Mitarbeiter*innen dahingehend gut sensibilisiert sind und ein Interesse daran haben, Gleichberichtigung weiter voranzutreiben.

Interessante Aufgaben

Gerade den Hausspiegel (interner Newsletter, der von allen Praktikant*innen der KNH erarbeitet wird) finde ich eine starke Idee, um die Praktikant*innen in das Geschehen mit einzubinden. Insgesamt gab es in meinem Referat einige, und vor allem vielseitige, spannende Aufgaben.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lea Püttbach, Recruiting & Employer Branding
Lea PüttbachRecruiting & Employer Branding

Liebe*r ehemalige*r Praktikant*in,

vielen Dank für deine positive und ausführliche Bewertung. Es freut uns sehr, dass du während deines Praktikums von deinem Team als vollwertiges Teammitglied aufgenommen wurdest, du deine Ideen und Ansichten einbringen konntest und diese wertgeschätzt wurden. Wir wünschen dir viel Erfolg auf deinem weiteren beruflichen und persönlichen Weg und hoffen, dass du uns in guter Erinnerung behältst.

Viele Grüße aus Duisburg
Lea

Praktikum sehr zu empfehlen

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2025 bei Kindernothilfe e.V. in Duisburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Praktikant*innen werden im Team voll eingebunden und als vollwertige Mitarbeiter*innen behandelt
Man bekommt wichtige und anspruchsvolle Aufgaben
Gute Arbeitsatmosphäre


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lea Püttbach, Recruiting & Employer Branding
Lea PüttbachRecruiting & Employer Branding

Liebe*r ehemalige*r Kolleg*in,

vielen Dank für deine tolle Bewertung. Es freut uns sehr, dass du eine spannende und schöne Zeit bei der Kindernothilfe hattest. Lass uns gerne in Kontakt bleiben. Auf Social Media und über unseren Alumni-Newsletter kannst du immer wieder spannende Jobs und Infos erhalten.
Wir wünschen dir viel Erfolg auf deinem weiteren beruflichen und persönlichen Weg!

Viele Grüße aus Duisburg
Lea

Super Praktikum bei der KNH, sehr zu empfehlen!

4,7
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2025 bei Kindernothilfe e.V. in Duisburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Mitbestimmung der Mitarbeitenden bei Entscheidungen des Vorstands die alle betreffen!

Arbeitsatmosphäre

Zumindest in meinem Referat herrschte eine wirklich super angenehme Arbeitsatmosphäre!

Image

Ich denke, dass die KNH ein sehr gutes Image genießt

Work-Life-Balance

Ausgezeichnete Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeofficeoption mit bis zu 60 % der Arbeitszeit im Homeoffice.

Karriere/Weiterbildung

Das Praktikum war sehr förderlich für meine Karriere und berufliche Entwicklung, ich konnte viel lernen und sinnvolle Arbeit verrichten

Gehalt/Sozialleistungen

250 Euro pro Monat; besser als unbezahlt aber da ist noch Luft nach oben; zusätzlich werden Fahrtkosten mit 58 Euro pro Monat unterstützt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich meine die KNH ist was das angeht ziemlich gut aufgestellt, u. a. gibt es einen "Fairen Kiosk" mit fairtrade Produkten

Kollegenzusammenhalt

In meinem Referat war der Kollegialezusammenhalt sehr gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Mir scheint, dass ältere Kolleg*innen die KNH als Arbeitgeber sehr schätzen, ich persönliche habe einige Kolleg*innen kennengelernt, die schon 30 Jahre oder länger bei der KNH arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter war super! Jedoch habe ich von anderen Kolleg*innen mitbekommen, dass die Zufriedenheit mit den Entscheidungen, der Kommunikation und den Prozessen des Vorstands in der Organisation nicht sehr hoch ist.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen waren sehr gut. Es gibt große Schreibtische, die alle komplett höhenverstellbar sind, wodurch man bei Bedarf auch im Stehen arbeiten kann. Die Technik ist auf dem aktuellen Stand. Die Fußbodenheizung ist individuell einstellbar. Die Büros sind geräumig, mit 2-3 Schreibtischen pro Büro.

Kommunikation

Meine Kolleg*innen waren alle sehr kommunikativ, beinahe schon zu kommunikativ ;) Ich habe ihre offene, freundliche und hilfreiche Art aber sehr geschätzt.

Gleichberechtigung

Mein Gefühl war, dass die KNH beim Thema Gleichberechtigung sehr gut aufgestellt ist. Viele Führungskräfte sind Frauen und insgesamt habe ich das Gefühl das alle Mitarbeitenden der KNH gleichsam wertgeschätzt werden und Dinge wie Geschlecht, Hautfarbe, Herkunft, etc. keine Rolle spielen.


Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Janina Menzer, Recruiting & Employer Branding Managerin
Janina MenzerRecruiting & Employer Branding Managerin

Liebe*r ehemalige*r Praktikant*in,

vielen Dank für deine Bewertung. Es freut uns sehr, dass du eine tolle Zeit während deines Praktikums bei uns hattest. Umso schöner, dabei von netten Kolleg*innen umgeben zu sein. Deine Kritikpunkte hinsichtlich der Vergütung des Praktikums sowie deinen Verbesserungsvorschlag werden wir mit aufnehmen.

Viele Grüße & alles Gute für dich und deinen weiteren Weg
Janina

Spannende Themen mit flexiblen Arbeitszeiten.

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Kindernothilfe e.V. in Duisburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Leute meinen es ehrlich.

Verbesserungsvorschläge

Die Deutsche Bahn dazu bringen, eine Regionalbahnhaltestelle in die Nähe zu legen. Danke aber an die Rheinbahn mit Haltestelle direkt vor der Tür.

Arbeitsatmosphäre

Erster Eindruck beim Sommerfest: Diese Menschen mag ich. Nach einigen Jahren - immer noch.

Image

Generell hohe Wertschätzung für die Arbeit. Viele bringen allerdings Kindernothilfe (Entwicklungszusammenarbeit) durcheinander mit Kinderschutzbund, Jugendamt oder Ähnlichem.

Work-Life-Balance

Gute Balance ist durchaus möglich, auch wenn Interessantheit der Aufgaben sehr anziehend ist.

Karriere/Weiterbildung

Inhaltliche Entwicklungsmöglichkeiten gegeben, ebenso Weiterbildungen. Finanziell allerdings wenig Spielräume nach oben.

Gehalt/Sozialleistungen

Zufriedenstellend, aber wenig finanzielle Entwicklungsmöglichkeiten.

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt gut, mit verschiedenen Andockungsmöglichkeiten.

Kommunikation

Generell gut, jede*r um Verständnis füreinander bemüht. Kommunikation könnte in der Gesamtorganisation aber systematischer sein. Es entwickelt sich aber in diese Richtung.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Janina Menzer, Recruiting & Employer Branding Managerin
Janina MenzerRecruiting & Employer Branding Managerin

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für dein ausführliches Feedback und die Zeit, die du dir dafür genommen hast!
Es freut uns sehr, dass Du dich bei der Kindernothilfe so wohl fühlst, die Flexibilität bei uns so schätzt und du uns als Arbeitgeberin weiterempfehlen kannst.
Wir nehmen deine Rückmeldung zur internen sowie externen Kommunikation und unserer finanziellen Möglichkeiten gerne nochmal mit.
Solltest du weitere Vorschläge und Feedback haben, sprich uns gerne an. Wir freuen uns immer sehr über Input.

Viele Grüße
Janina

Die Kindernothilfe ist ein sehr familienfreundlicher Arbeitgeber

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Kindernothilfe e.V. in Duisburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Kindernothilfe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine tolle Atmosphäre und große Entscheidungsräume bietet.

Image

Die Organisation (bzw. die gesamte Branche der Entwicklungszusammenarbeit) genießt ein sehr gutes Image.

Work-Life-Balance

Die Arbeitsumgebung ist sehr familienfreundlich, mit flexiblen Arbeitszeiten, die eine gute Work-Life-Balance ermöglichen.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt verschiedene Möglichkeiten der internen Weiterbildung. Die flachen Hierarchieebenen, die ich insgesamt positiv bewerte, bieten zwar weniger Aufstiegsmöglichkeiten als Organisationen oder Unternehmen mit vielen Hierarchieebenen, tragen jedoch zu einer offenen und flexiblen Arbeitsatmosphäre bei.

Gehalt/Sozialleistungen

Im Vergleich zu anderen zivilgesellschaftlichen Organisationen schneidet die Organisation gut ab.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mitarbeitende erhalten ein Job-Ticket, und im Inland wird auf Flüge verzichtet. Aufgrund der internationalen Strukturen müssen jedoch nach wie vor viele Fernreisen unternommen werden, die jedoch ausgeglichen werden. Durch die fortschreitende Digitalisierung werden in Zukunft weitere Einsparungen in diesem Bereich möglich sein.

Kollegenzusammenhalt

Viele Kolleginnen und Kollegen arbeiten bereits seit vielen Jahren bei der Kindernothilfe, was sicherlich auch an der ausgesprochen guten Atmosphäre unter den Kolleginnen und Kollegen liegt.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen ist sehr wertschätzend. Die Organisation ist auf das Expertenwissen angewiesen und bindet dieses effektiv ein. Insgesamt gibt es zahlreiche Schulungs- und Fortbildungsmöglichkeiten, die allen Mitarbeitenden offenstehen.

Vorgesetztenverhalten

Den Mitarbeitenden wird großes Vertrauen entgegengebracht, was die Zusammenarbeit auf Augenhöhe fördert.

Arbeitsbedingungen

Die technische Ausstattung ist gut und stets auf dem neuesten Stand. Es wird bedarfsorientiert geprüft, wie die Arbeitsprozesse bestmöglich optimiert werden können.

Kommunikation

Die Kommunikation ist stets wertschätzend und positiv, was das Arbeitsklima zusätzlich fördert

Gleichberechtigung

Insgesamt arbeiten etwas mehr Frauen in der Organisation, und die Diversität der Kolleginnen und Kollegen hat in den letzten Jahren deutlich zugenommen. Dies spiegelt die Identität der Organisation als internationale Kinderrechtsorganisation sehr gut wider. Dennoch gibt es hier noch Potenzial zur Weiterentwicklung, insbesondere im Hinblick auf die Diversität der Mitarbeitenden.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind spannend und abwechslungsreich, was die Arbeit immer wieder herausfordernd und motivierend macht.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lea Püttbach, Recruiting & Employer Branding
Lea PüttbachRecruiting & Employer Branding

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns eine so ausführliche Bewertung zu schreiben. Es freut uns sehr zu hören, dass du die Kindernothilfe als eine Organisation mit einer tollen Arbeitsatmosphäre erlebst. Die Hinweise zu Diversität und Gleichberechtigung nehmen wir gerne auf. Gemeinsam mit dem Diversity-Team arbeiten wir viel an der Weiterentwicklung in diesen Punkten. Solltest du weiteres Feedback haben, freuen wir uns jederzeit über weiteren Austausch.

Wir wünschen dir weiterhin viel Freude bei deiner Arbeit!

Viele Grüße
Lea

Für mich ein toller Arbeitgeber!

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Kindernothilfe e.V. in Duisburg gearbeitet.

Interessante Aufgaben

abwechslungsreich und vielfältig


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lea Püttbach, Recruiting & Employer Branding
Lea PüttbachRecruiting & Employer Branding

Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank für dein positives Feedback. Es freut uns sehr, dass du deine Arbeit bei der Kindernothilfe so abwechslungsreich und vielfältig erlebst. Wir wünschen dir weiterhin viel Freude!

Viele Grüße
Lea

Inspirierend und Sinnvoll

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Kindernothilfe e.V. in Duisburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Insgesamt bin ich sehr glücklich bei der Kindernothilfe zu arbeiten.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist unterstützend und kollegial. Das Team ist nicht nur professionell, sondern auch sehr herzlich, was ein tolles Umfeld für Zusammenarbeit und persönliches Wachstum schafft.

Work-Life-Balance

Die Kindernothilfe versteht und unterstützt die Wichtigkeit einer guten Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, auch mal von zu Hause aus zu arbeiten, machen es leicht.

Ich komme aus einem ganz anderen Arbeitsverhältnis und kann gar nicht oft genug sagen, wie gut es mir gerade tut.

Gehalt/Sozialleistungen

Es ist ein Tarif, mit allen Vorteilen und Einschränkungen. Vergleichsweise gut.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt immer Themen die besser oder anders gelöst werden könnten, aber ich habe nie das Gefühl gehabt, dass mich jemand bewusst übergeht oder mir schaden möchte.
Im Gegenteil: Von Tag eins an habe ich mich willkommen und wertgeschätzt.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Die Büros sind gut ausgestattet, modern und bieten eine angenehme Arbeitsumgebung. Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen.
Und auch hier: Wohlwollender Umgang mit den Kolleg:innen. Es ist nicht immer alles möglich, aber so gut wie.

Kommunikation

Herzlich, offen, konstruktiv

Interessante Aufgaben

Ich liebe meine Aufgaben und wenn ich es nicht tun würde, würde ich immer ein offenes Ohr finden.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lea Püttbach, Recruiting & Employer Branding
Lea PüttbachRecruiting & Employer Branding

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für dein tolles und ausführliches Feedback! Es freut uns sehr, dass du dich so wohlfühlst und insbesondere, dass du den Umgang und das Miteinander bei der Kindernothilfe so schätzt. Dass sich alle willkommen und wertgeschätzt fühlen, ist uns ein großes Anliegen und auch deshalb ein wichtiger Teil unserer Werte.

Solltest du an anderer Stelle weiteres Feedback haben, freuen wir uns auf einen Austausch mit dir. Wir wünschen dir weiterhin viel Freude bei deiner Arbeit!

Viele Grüße
Lea

Sehr guter angenehmer Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Kindernothilfe e.V. in Duisburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Diversität und weniger Deutsch als Voraussetzungen für manche Stellen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lea Püttbach, Recruiting & Employer Branding
Lea PüttbachRecruiting & Employer Branding

Liebe *r Kolleg*in,

vielen Dank für deine Bewertung. Wir freuen uns, dass du dich bei der Kindernothilfe wohl fühlst. Deinen Verbesserungsvorschlag nehmen wir gerne auf. In den letzten Monaten hat sich das Recruiting-Team intensiv mit diversitätssensiblen Recruiting auseinandergesetzt und bereits einige Maßnahmen umsetzen können. Solltest du weitere Vorschläge und Feedback haben, sprich uns gerne an. Wir freuen uns immer sehr über Input, um voneinander zu lernen.

Viele Grüße und einen guten Start in das neue Jahr
Lea

Es werden auch ältere Bewerber*innen und Quereinsteiger bei entsprechender Eignung berücksichtigt.

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Kindernothilfe e.V. in Duisburg gearbeitet.

Image

das Image ist in Ordnung

Work-Life-Balance

wird sehr wichtig genommen

Karriere/Weiterbildung

Weiterentwicklung wird gefördert, für Karrierestufen ist die Organisation zu klein

Gehalt/Sozialleistungen

finde ich in Ordnung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wird sehr ernst genommen

Kollegenzusammenhalt

tolle Mitmenschen

Umgang mit älteren Kollegen

der Umgang ist gut, es fehlt aber etwas die Sensibilität, ältere Kollegen "mitzunehmen"

Vorgesetztenverhalten

kann sehr unterschiedlich sein

Arbeitsbedingungen

prima, vielleicht IT-Anpassungen etwas langsam

Kommunikation

alle Ebenen arbeiten an Verbesserung

Gleichberechtigung

keine Benachteiligung z.B. bei Rückkehr aus Elternzeit oder Krankheit

Interessante Aufgaben

viel Freiheit, sich Themen zu widmen


Arbeitsatmosphäre

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Janina Menzer, Recruiting & Employer Branding Managerin
Janina MenzerRecruiting & Employer Branding Managerin

Liebe*r Kolleg*in,

wir freuen uns sehr über deine positive Bewertung und dass du uns als Arbeitgeberin weiterempfehlen kannst. Vielen Dank, dass du dir die Zeit für dein Feedback genommen hast!

Sollte es zu Situationen kommen, in denen du neben deiner Führungskraft mit jemandem anderen sprechen möchtest, stehen wir - die Personalabteilung - sowie unsere Mitarbeitendenvertretung dir jederzeit gerne zur Verfügung. Wir wünschen dir weiterhin viel Freude bei der Kindernothilfe.

Viele Grüße
Janina

Von innen gesehen ein super Arbeitgeber!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Kindernothilfe e.V. in Duisburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Zusammenhalt im Team.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Image was nach außen gezeigt wird und die Kampagnen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre innerhalb des Teams ist prima.

Karriere/Weiterbildung

flache Hierarchie

Kollegenzusammenhalt

Man hat das Gefühl, dass über manche Kolleg:innen besser gesprochen wird als über andere.

Vorgesetztenverhalten

Manche Entscheidungen der Vorgesetzten kann ich nicht nachvollziehen.

Kommunikation

Die Kommunikation im Team funktioniert gut, ist außerhalb jedoch ausbaufähig.


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lea Püttbach, Recruiting & Employer Branding
Lea PüttbachRecruiting & Employer Branding

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank, dass du dir Zeit genommen hast, uns eine Bewertung zu schreiben.
Es freut uns sehr, dass du die Arbeitsatmosphäre und den Zusammenhalt in deinem Team schätzt.

Es tut uns leid, dass dir das externe Image und die Kampagnen nicht gefallen. Auf unserer Karriereseite versuchen wir so transparent wie möglich darzustellen, wie wir bei der Kindernothilfe zusammenarbeiten. Wenn du dazu Verbesserungsvorschläge hast, kannst du gerne auf mich zukommen. Wenn du Rückmeldungen zu Kampagnen hast, kannst du gerne direkt Kontakt zu den Kolleg*innen im Marketingbereich aufnehmen.

Vielen Dank nochmal für dein Feedback und weiterhin viel Freude bei uns!
Viele Grüße
Lea

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 235 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Kindernothilfe durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,5 Punkte). 98% der Bewertenden würden Kindernothilfe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 235 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 235 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Kindernothilfe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
Anmelden