Unbezahlte Überstunden, ausbeuterische Arbeitspraktiken, respektlose und chaotische Behandlung der Mitarbeiter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team besteht aus großartigen, fleißigen Menschen, die in einem äußerst herausfordernden Umfeld ihr Bestes geben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unbezahlte Überstunden. Eine obligatorische Anwesenheitszeit von 40 Stunden pro Woche für Vollzeitlehrer. In manchen Wochen, beispielsweise wenn ein obligatorischer Tag der offenen Tür stattfindet, müssen die Lehrer 50 Stunden in der Schule verbringen. Der Großteil dieser Zeit wird im direkten Kontakt mit den Kindern verbracht, sodass zu Hause nur Zeit für Vorbereitungen und Korrekturen bleibt.
Verbesserungsvorschläge
Wenn Sie Ihren Mitarbeitern zuhören und versuchen, ihnen das Leben zu erleichtern, anstatt sie zu kontrollieren und jeden Tropfen Wert aus ihnen herauszupressen, werden sie viel bessere Leistungen erbringen und nicht so oft kündigen. Hören Sie auf, sie zu mikromanagen. Hören Sie auf, innovativ sein zu wollen, wenn Sie nicht einmal die Grundlagen beherrschen.
Work-Life-Balance
Häufige unbezahlte Überstunden, endlose Besprechungen, unnötige Anforderungen an die ständige Anwesenheit der Lehrkräfte auch außerhalb der Unterrichtszeiten. Es gibt keinen Respekt für die Zeit und Energie der Mitarbeiter.
Gehalt/Benefits
Zahlt einen angemessenen Lohn, was ihnen das Recht gibt, übertriebene Dinge von Ihnen zu erwarten.
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter sind äußerst professionell und freundlich, werden jedoch nicht unterstützt.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Fluktuation ist sehr hoch und die meisten Mitarbeiter sind relativ jung.