Eine erfrischende Erfahrung in Sachen Teamführung - herzlich & werteorientiert
Arbeitsatmosphäre
Richtig schön! Ich hatte immer total Lust ins Büro oder in die Läden zu kommen. Die Räumlichkeiten sind schön eingerichtet, die Produkte sind hochwertig und ästhetisch, die Kundinnen freuen sich sehr darauf, ihr Outfit zu tragen und ihre Hochzeit zu feiern, so dass es einfach Spaß macht, damit zu arbeiten. Das Team ist super lieb, es herrscht ein lockerer und freundschaftlicher Umgang miteinander.
Image
Deutschlandweit bekanntes und für die Nachhaltigkeit geschätztes Brautmode-Label - ein guter Name in der Branche. Dass sie als Start-Up eine neue, junge Unternehmenskultur pflegen anstatt alteingesessene Methoden, hat mich in Bewerbungsprozess überzeugt und wurde nach meinem Erfahrung auch eingehalten.
Work-Life-Balance
Da ich nicht an die Öffnungszeiten und den Verkauf gebunden war, konnte ich sehr flexibel arbeiten. Wenn ich mal aus privaten Gründen weniger Kapazität hatte, wurde Verständnis und Interesse entgegengebracht und kein Druck gemacht. Es war möglich, bei Bedarf Termine zu verschieben und den Workload anzupassen. Es wurde nie durchgedrückt, dass etwas unbedingt jetzt noch fertig werden muss, das kannte ich aus vorherigen Arbeitsverhältnissen ganz anders!
Karriere/Weiterbildung
Es gibt nicht die Möglichkeit für große Karrieresprünge, ist aber denke ich von Anfang an klar.
Gehalt/Benefits
Auch wenn es sehr schade ist, wirkt sich hier die nachhaltige Geschäftsführung aus: keine Ausbeutung von billigen Arbeitskräften und billigen Materialien bedeutet weniger hohe Margen, bedeutet anscheinend auch weniger Spielraum nach oben bei den Gehältern. Ein weiterer Grund sind Transparenz und Fairness zwischen den unterschiedlichen Stellen. Es kriegt nicht die Person am meisten, die am besten verhandelt, sondern wenn jemand eine Gehaltsanpassung bekommt, werden alle Gehälter mit angeschaut, damit die Verhältnismäßigkeit vertretbar bleibt - in einem transparenten Prozess, den ich selbst durchlaufen habe. Für Menschen mit hohem Anspruch an soziale Werte und Nachhaltigkeit ist das toll. Wenn man eine konventionellere Einstellung hat, kann das vielleicht frustrierend sein. Ich finde es verdient Anerkennung, wie viel Zeit und Energie die Geschäftsführung an der Stelle investiert, um die versprochenen sozialen Werte einzuhalten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
10 Sterne. Das wird in jedem Bereich des Geschäfts berücksichtigt. Mir wurde nach ein paar Monaten dort klar, dass es wirklich nicht nur ein "Slogan" ist, sondern die Geschäftsführung aus tiefster Überzeugung Entscheidungen trifft, die für Nachhaltigkeit sind. In der Produktion und dem Vertrieb, bei der Herstellung und Auswahl der Materialien für die eigene Mode-Kollektion, bei der Auswahl von Partner-Firmen und beim Umgang mit dem Team. Ich finde fast, dass man das zu wenig sieht und manchmal gar nicht in die Tiefe versteht, dass an vielen Stellen der schwierigere, unbequemere oder teurere Weg genommen wird, um das Geschäft nachhaltig und sozialbewusst zu führen.
Kollegenzusammenhalt
Gut - ein großes Team von hauptsächlich Frauen, ich war immer wieder an allen Standorten. Kein Büro-Small-Talk, sondern ein entspannter Umgang miteinander. Warum trotzdem nur 4 Sterne an der Stelle? Dadurch, dass es mehrere Standorte sind und die Teams teilweise sehr unterschiedliche Arbeitsfelder haben, gibt es zwischen manchen Kolleginnen kaum Überschneidung, was die Organisation manchmal zäh macht.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team besteht hauptsächlich aus jüngeren Kolleg:innen.
Vorgesetztenverhalten
Wie schon bei den anderen Punkten geschrieben, bin ich auf sehr positive Weise angetan von der Aufrichtigkeit, Offenheit und Menschlichkeit der Geschäftsführung. Es wird sich viel Zeit genommen, die Mitarbeiter anzuhören und zu verstehen und ich hatte nie das Gefühl, dass ich etwas nicht ansprechen oder fragen kann. Bei Ideen, Feedback, Wünschen, Herausforderungen und Kritik gleichermaßen. Auch wird vor Ort nicht hinter verschlossenen Türen gesprochen, sondern sehr transparent umgegangen.
Arbeitsbedingungen
Gut - alles vorhanden, was ich zum arbeiten und wohlfühlen brauchte. Tolle Lage der Läden und des Büros.
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr wertschätzend und freundlich, sowohl unter den Kollegen, als auch mit den Führungskräften und mit den Kunden. Angenehm vor Ort und in den digitalen Meetings. Ich war zu Beginn wirklich geflasht von dem positiven Umgang und der Anwendung von Methoden der Gewaltfreien Kommunikation. Bei Fehlern wurde ich nie auf die Schnelle zurechtgewiesen oder angemotzt, sondern verständnisvoll, konstruktiv und mit ausreichend Zeit angesprochen. Es wurde gemeinsam und auf konstruktive Weise überlegt, an welcher Stelle zuvor ein Missverständnis stattgefunden hat und wie wie sowas in Zukunft vermeiden können. Auch für Erfolge wird ausdrücklich gelobt und gewertschätzt - darüber habe ich mich sehr gefreut.
Dass sich unter Stress mal die Intensität einer Besprechung verändert, finde ich normal und es kam sehr selten vor. Und auch dann war es kein Streit oder Zurechtweisen, sondern es wurde ausführlich besprochen, warum gerade Stress/Anspannung besteht, die sich kurzzeitig in der Kommunikation widerspiegelt - absolut menschlich. Für mich deutlich herzlicher und verständnisvoller als in jedem Arbeitsverhältnis zuvor.
Interessante Aufgaben
Ja - die Firma ist offen für Weiterentwicklung und Verbesserung von bestehenden Prozessen, ich habe mich in viele verschiedene Themen eingearbeitet und wertvolles gelernt. Kein repetitiver Job. Agiles Arbeiten mit neuester Software, am Zahn der Zeit und nicht träge wie in einem großen Konzern. Kurze Entscheidungswege und große Gestaltungsfreiheit in meinem Bereich.