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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Kleider machen Bräute die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kleider machen Bräute
Branchendurchschnitt: Textil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Kleider machen Bräute
Branchendurchschnitt: Textil

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mit zu viel Informationen verwirren

    FührungModern

    100%

  • Sich verzetteln

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Eigene Aufgaben erledigen

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Richtig schön! Ich hatte immer total Lust ins Büro oder in die Läden zu kommen. Die Räumlichkeiten sind schön eingerichtet, die Produkte sind hochwertig und ästhetisch, die Kundinnen freuen sich sehr darauf, ihr Outfit zu tragen und ihre Hochzeit zu feiern, so dass es einfach Spaß macht, damit zu arbeiten. Das Team ist super lieb, es herrscht ein lockerer und freundschaftlicher Umgang miteinander.

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation ist sehr wertschätzend und freundlich, sowohl unter den Kollegen, als auch mit den Führungskräften und mit den Kunden. Angenehm vor Ort und in den digitalen Meetings. Ich war zu Beginn wirklich geflasht von dem positiven Umgang und der Anwendung von Methoden der Gewaltfreien Kommunikation. Bei Fehlern wurde ich nie auf die Schnelle zurechtgewiesen oder angemotzt, sondern verständnisvoll, konstruktiv und mit ausreichend Zeit angesprochen. Es wurde gemeinsam und auf konstruktive Weise überlegt, an welcher Stelle zuvor ein Missverständnis stattgefunden hat und wie wie sowas in Zukunft vermeiden können. Auch für Erfolge wird ausdrücklich gelobt und gewertschätzt - darüber habe ich mich sehr gefreut.

Dass sich unter Stress mal die Intensität einer Besprechung verändert, finde ich normal und es kam sehr selten vor. Und auch dann war es kein Streit oder Zurechtweisen, sondern es wurde ausführlich besprochen, warum gerade Stress/Anspannung besteht, die sich kurzzeitig in der Kommunikation widerspiegelt - absolut menschlich. Für mich deutlich herzlicher und verständnisvoller als in jedem Arbeitsverhältnis zuvor.

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4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut - ein großes Team von hauptsächlich Frauen, ich war immer wieder an allen Standorten. Kein Büro-Small-Talk, sondern ein entspannter Umgang miteinander. Warum trotzdem nur 4 Sterne an der Stelle? Dadurch, dass es mehrere Standorte sind und die Teams teilweise sehr unterschiedliche Arbeitsfelder haben, gibt es zwischen manchen Kolleginnen kaum Überschneidung, was die Organisation manchmal zäh macht.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Da ich nicht an die Öffnungszeiten und den Verkauf gebunden war, konnte ich sehr flexibel arbeiten. Wenn ich mal aus privaten Gründen weniger Kapazität hatte, wurde Verständnis und Interesse entgegengebracht und kein Druck gemacht. Es war möglich, bei Bedarf Termine zu verschieben und den Workload anzupassen. Es wurde nie durchgedrückt, dass etwas unbedingt jetzt noch fertig werden muss, das kannte ich aus vorherigen Arbeitsverhältnissen ganz anders!

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wie schon bei den anderen Punkten geschrieben, bin ich auf sehr positive Weise angetan von der Aufrichtigkeit, Offenheit und Menschlichkeit der Geschäftsführung. Es wird sich viel Zeit genommen, die Mitarbeiter anzuhören und zu verstehen und ich hatte nie das Gefühl, dass ich etwas nicht ansprechen oder fragen kann. Bei Ideen, Feedback, Wünschen, Herausforderungen und Kritik gleichermaßen. Auch wird vor Ort nicht hinter verschlossenen Türen gesprochen, sondern sehr transparent umgegangen.

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ja - die Firma ist offen für Weiterentwicklung und Verbesserung von bestehenden Prozessen, ich habe mich in viele verschiedene Themen eingearbeitet und wertvolles gelernt. Kein repetitiver Job. Agiles Arbeiten mit neuester Software, am Zahn der Zeit und nicht träge wie in einem großen Konzern. Kurze Entscheidungswege und große Gestaltungsfreiheit in meinem Bereich.

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