Viel Druck, wenig Konsequenz und widersprüchliche Aussagen der Führungsebenen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Klinik Porta Westfalica GmbH & Co.KG Zentrum für AHB- und REHA-Klinik gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielfältiger Aufgabenbereich in der Therapie.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Struktur- und Personalmangel, denn die Mitarbeiter ausbaden müssen.
Verbesserungsvorschläge
Sozialer Umgang mit Mitarbeitern und auf diese eingehen. Materialien bei akuter Patientengefährdung auswechseln.
Umgang mit älteren Kollegen
Einer Ende 50 Kollegin mit Schulterbeschwerden einen 10 Liter Eimer zum tragen aufbürden, weil die Abteilungsleitung kein Interesse hat, sich an die selbst aufgestellten Aufräumpläne zu halten ist mehr als bedenklich.
Arbeitsbedingungen
Veraltete, defekte Therapiematerialien
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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