Wie ist es, hier zu arbeiten?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Sozialleistungen
- 2,9Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
AI-generierte Zusammenfassung
Zuletzt aktualisiert am 22.3.2024
Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit März 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.
Das KRH Klinikum Region Hannover bietet eine sichere und stabile Arbeitsumgebung, die von den Mitarbeiter:innen geschätzt wird. Sie loben das Team und die regionale Verbundenheit sowie die Möglichkeit, innerhalb des Unternehmens den Standort zu wechseln. Die Weiterbildungsmöglichkeiten werden als vielfältig und unterstützend beschrieben, obwohl die Chance auf Weiterbildung vom Vorgesetzten abhängt. Die Bezahlung entspricht dem Tarifvertrag und wird als fair empfunden.
Allerdings gibt es auch Herausforderungen. Die Arbeitsatmosphäre wird als verbesserungswürdig angesehen, mit ständigem Druck von oben, der zu Stress führt. Das Vorgesetztenverhalten wird als problematisch wahrgenommen, wobei einige Vorgesetzte als unqualifiziert und unsachlich beschrieben werden. Es gibt auch Berichte über mangelnde Wertschätzung seitens der Vorgesetzten.
Gut finden Arbeitnehmende:
- Sicherheit und Stabilität des Arbeitsplatzes
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Faire Bezahlung nach Tarifvertrag
Als verbesserungswürdig geben sie an:
- Verbesserung der Arbeitsatmosphäre
- Besseres Vorgesetztenverhalten
- Mehr Wertschätzung seitens der Vorgesetzten