Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei KOCHAN & PARTNER die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 33 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gesundes Misstrauen sollte vorhanden sein, da dir so manch ein Kollege auch ins Gesicht lügt. Ehrlichkeit ist nicht unbedingt vorhanden.
Wenn man nicht mit dem Vorgesetzten befreundet oder in einer Beziehung ist, hat man schlechte Chancen. Man wird sogar unfair behandelt. Gleichbehandlung sieht anders aus.
Nettes Team. Schönes Büro. Viel Freiheit und Flexibilität.
Kaum Kontakt unter Kollegen, außer man ist in einer Abteilung und befreundet.