KODi 

Diskontläden 

GmbH

Bewertung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Dein Feedback und schade, dass Du mit KODi in Summe nicht zufrieden warst.

Gerade was die Kommunikation angeht haben wir in den letzten Monaten u.a. durch unsere Mitarbeiter-App KODiConnect mehr Möglichkeiten geschaffen. Doch auch das "Tool" ersetzt natürlich nicht die direkte Kommunikation in der Filiale und mit dem Vorgesetzten.

Gerne kannst Du uns auch ein konkretes Feedback geben, aber viele Punkte, die Du kritisierst sind im Einzelhandel gerade in "kleineren" Teams nicht unüblich:
Kurzfristige Planänderungen kommen halt leider vor, gerade in einer Zeit mit höherem Krankenstand. "Überkapazitäten" an Personal sind für Unternehmen aber wirtschaftlich schwierig umzusetzen und je nach Region auf dem Arbeitsmarkt gar nicht möglich.

Darüber hinaus wissen wir aber aus vielen gut organisierten Filialen, dass das Arbeitsaufkommen und die Aufgaben gut zu bearbeitet sind und dies mal mit mehr oder weniger Stress. Das es auch ab und an stressig sein kann, schließen wir auch gar nicht aus.
Im Gegensatz zu anderen Einzelhändler ist unsere "Fuhre" auch mit einem oder maximal zwei Terminen pro Woche in Hauptzeiten immer noch eher überschaubar.

Ob die Arbeit monoton ist, kann sich letztlich jeder nur selbst beantworten. Wir glauben aber, dass durch die Vielfalt der Aufgaben in der Filiale keine Monotonie eintritt, da man immer etwas erledigen kann und so auch meistens gut im Wochenplan bleibt.
Das sich diese Aufgaben immer mal wieder wiederholen, ist aber durchaus normal.
Auch glauben wir, dass es dadurch auch abwechslungsreicher ist, als z.B. den ganzen Arbeitstag zu ausschließlich zu kassieren.

Wenn Du es gänzlich anders erlebt hast, dann melde Dich gerne. Denn nur so können wir uns verbessern oder noch besser aufklären und/oder Anregungen aufnehmen.

Beste Grüße
Frank Lobert - Personalabteilung