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Kommunale 
Datenverarbeitung 
Oldenburg 
(KDO)
Bewertung

Verschlechtert sich alles

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Kommunale Datenverarbeitung Oldenburg (KDO) in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Sozialleistungen sind Super! Die bauen sich seit Jahren aus. Man wird auch zum Sport motiviert.
Die Kollegen sind auch super !
Wegen denen beiden Sachen, sind die meisten wohl noch da.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kurz gesagt:
- die Kommunikation
- unfaire Behandlungen
- Manch Vorgesetzter
- bei dem Arbeitsaufkommen , mehr Mitarbeiter. Ein Mitarbeiter sollten ich zu 100% verplant werden. Eher zu 80%.

Verbesserungsvorschläge

Geht zu den Wurzeln zurück und überdenkt manche Person als Führungskraft. Strukturiert die KDO nicht zwei mal im Jahr neu. Das bringt Ruhe und vor allem den Arbeitswillen zurück. Umsatz ist wichtig, aber macht die Angestellten nicht kaputt.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist angespannt. Ständige Umstrukturierungen innerhalb des Unternehmens bringt viel Unruhe rein. Ebenfalls ist bzw. war immer ein enormer Arbeitsdruck da.

Kommunikation

Kommunikation? Gab es vor mehreren Jahren noch. Mittlerweile ist dies ein Fremdwort der KDO.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist super. An den Leuten liegt es auch nicht.

Work-Life-Balance

Es gibt Home Office und viele Soziale Angebote. Die Gleitzeit ermöglicht vieles.

Vorgesetztenverhalten

Also es gibt Top Vorgesetze aber auch Vorgesetzte die ihren Posten abgeben sollten. Vor 10 Jahren wären das noch 5 Sterne gewesen. Schade.

Arbeitsbedingungen

Schlechte Hardware und wenig bis keine Kommunikation macht die Arbeitsbedingungen nicht gut.

Gehalt/Sozialleistungen

Sozialleistungen sind 5 Sterne wert aber das Gehalt nur 3 Sterne.

Image

Tolles Image. Also nach außen super. Nach innen immer mehr Unruhe.

Karriere/Weiterbildung

Keine Zeit für Weiterbildung.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie Wiele-Schmieder, People & Culture
Stefanie Wiele-SchmiederPeople & Culture

Liebe Ex-Kollegin bzw. lieber Ex-Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung, die uns in einigen Punkten allerdings sehr überrascht, da sie deutlich von den Bewertungen anderer Kolleg(inn)en abweicht. Gern hätten wir dies schon während Ihrer Zeit bei uns erfahren. Auch jetzt, nachdem Sie uns verlassen haben, ist uns Ihr Feedback wichtig. Ich würde mich freuen, wenn Sie sich die Zeit für ein vertrauliches Gespräch mit mir nehmen, da ich gern Hintergründe erfahren würde, um Verbesserungen anzustoßen.

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