Kommunale Datenverarbeitung Oldenburg (KDO) Kultur des Unternehmens

  • Deutschland
  • BrancheIT
Kommunale Datenverarbeitung Oldenburg (KDO)

Kulturkompass - traditionell oder modern?

2 Mitarbeiter haben die Unternehmenskultur von Kommunale Datenverarbeitung Oldenburg (KDO) auf kununu bewertet. Wir haben die Daten mit unserem Modell analysiert, damit du einen besseren Einblick bekommst. Finde heraus, wie es wirklich ist, bei Kommunale Datenverarbeitung Oldenburg (KDO) zu arbeiten!

Traditionell
Modern
Kommunale Datenverarbeitung Oldenburg (KDO)
Branchendurchschnitt: IT

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell bis modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammen arbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Kommunale Datenverarbeitung Oldenburg (KDO)
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    100%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Visionär sein

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast Du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn Du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in
Die Arbeitsatmosphäre ist angespannt. Ständige Umstrukturierungen innerhalb des Unternehmens bringt viel Unruhe rein. Ebenfalls ist bzw. war immer ein enormer Arbeitsdruck da.
1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in
Kommunikation? Gab es vor mehreren Jahren noch. Mittlerweile ist dies ein Fremdwort der KDO.
5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in
Der Kollegenzusammenhalt ist super. An den Leuten liegt es auch nicht.
5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in
Es gibt Home Office und viele Soziale Angebote. Die Gleitzeit ermöglicht vieles.
2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in
Also es gibt Top Vorgesetze aber auch Vorgesetzte die ihren Posten abgeben sollten. Vor 10 Jahren wären das noch 5 Sterne gewesen. Schade.
5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in
Tolle familiäre Umgebung.