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Konzept-e 
für 
Bildung 
und 
Soziales 
GmbH
Bewertung

Arbeiten mit Herz und Verstand

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Konzept-e für Bildung und Soziales GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nach vielen verschiedenen Arbeitgebern in meinem Leben habe ich endlich einen Arbeitgeber gefunden, der meinem Verständnis für Arbeitsleben entspricht.
Es gibt regelmäßig und viele Firmenevents, die für den Zusammenhalt und sehr guten Austausch sorgen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Tatsächlich fällt mir dazu nichts ein.

Verbesserungsvorschläge

Das Wachstum aus den letzten Monaten sollte gefestigt werden bevor neue Projekte angegangen werden.

Arbeitsatmosphäre

Durch das mobile Arbeiten ist Mal mehr Mal weniger im Büro los und somit ist jeder Tag anders und abwechslungsreich. Braucht man es für eine Aufgabe etwas ruhiger dann kann man sich einen entsprechenden Platz suchen oder die Aufgabe von zu Hause erledigen.
Das hilft in Zeiten, in denen es Mal wirbeliger ist ungemein.

Kommunikation

Es läuft noch nicht alles rund und es gibt ab und an Kommunikationslücken aber jeder gibt sein bestes, um es für das nächste Mal reibungsloser zu gestalten. Die Kommunikationskultur orientiert sich sehr am Leitbild und wird in der Regel gelebt. Das es manchmal etwas reibt liegt wohl daran, dass hier Menschen arbeiten, die nicht jeden Tag gleich gut drauf sind.

Kollegenzusammenhalt

Ich darf in einem super Team arbeiten, mit viel Respekt, Geduld und Wertschätzung für jeden einzelnen darin. Auch wenn wir sehr unterschiedlich sind, wollen wir gemeinsam das Abteilungsziel erreichen. Das es dann auch noch richtig Spaß macht und es trotz vielfältiger Aufgaben bei uns sehr lustig zu geht, hilft!
Auch über Abteilungen hinweg haben wir eine gute Zeit im Büro.

Work-Life-Balance

Der Mensch steht im Mittelpunkt. Die Möglichkeiten um die richtige Balance zu finden sind genauso unterschiedlich wie jede persönliche Situation. Es werden auch individuelle Vereinbarungen getroffen, damit Familie und Beruf zusammen passen.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe eine tolle Vorgesetzte. Mit offenen Ohren für alle Anliegen. Man wird gesehen und gehört und die Umsetzung von Wünschen erfolgt im Rahmen der Möglichkeiten und der Sinnhaftigkeit.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielfältig und jeder Tag sollte flexibel angegangen werden. Die Aufgaben wiederholen sich in unterschiedlichen Zeitabschnitten. Für mich ist es genau die richtige Herausforderung.

Gleichberechtigung

Das Leitbild...es kommt auf mich an... impliziert die Anerkennung der Vielfältigkeit. Es wird hier gelebt.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Schnell-Lebigkeit der Arbeitsprozesse und das flexible reagieren auf sich verändernde Rahmenbedingungen erfordert ein hohes Maß an Beweglichkeit. Manchmal wäre etwas langsamer und "normaler" schön, um für den nächsten Prozess Kraft zu tanken. Das fällt älteren Kollegen eher auf als jungen.

Arbeitsbedingungen

Man erhält alle notwendigen Arbeitsmaterialien für das vor Ort arbeiten und das mobile Arbeiten. Das die IT-Voraussetzungen, die in Stuttgart vorherrschen, nicht auf dem Stand der Zeit sind, kann das Unternehmen nicht so viel dafür.
Aber es gibt keine Diskussion wenn etwas neues inovativeres angeschafft werden muss. Wenn es hilft damit die Arbeit zu erleichtern.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit wird gelebt, stetig geprüft wo es noch angepasst werden kann.
Als Träger von sozialen Einrichtungen ist das Sozialbewusstsein auf alle Fälle impliziert.

Gehalt/Sozialleistungen

Wer hätte nicht gerne mehr?!
Die Sprünge nach oben sind nicht sehr hoch und in Kombination mit dem Arbeitsaufkommen dürfte es gerne mehr sein.
Aber die Sozialleistungen sind dafür wirklich gut. Es gibt vielfältige Arten.

Image

Das Träger von Kindertageseinrichtungen momentan keinen guten Stand haben, liegt an der Tatsache des Personalmangels.
Ich würde mir sehr wünschen, dass außerhalb des Unternehmens die Anstrengungen, die wir täglich vornehmen, um den Mangel zu überwinden auch wertgeschätzt wird.

Karriere/Weiterbildung

Jeder hat die Möglichkeit sich innerhalb der eigenen Fachakademie und auch bei externen Anbietern die Kurse rauszusuchen, die eine persönliche und fachliche Weiterentwicklung unterstützt.
Es wird viel Wert auf psychosoziale Gesundheit gelegt bei den Angeboten der Akademie.

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