Hohe moralische Ansprüche durch Werte, die nicht umgesetzt werden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Berlin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Offenheit und Ehrlichkeit als Werte sollten nicht nur auf dem Papier stehen, sondern auch tatsächlich gelebt werden insbesondere im Umgang mit Mitarbeitern.
Auch Vorgesetzte machen Fehler - diese sollten dann aber auch dazu stehen und die Verantwortung dafür übernehmen
Es gibt auch noch ein Leben neben der KPMG
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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