KPMG AG 

Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Gehalt

Auskömmlich, im Branchenvergleich allerdings nicht wettbewerbsfähig

Very competitive

All-in ist es in Ordnung und wurde (wird zum 01.10.) auch kräftig angezogen. Gerade als Berufseinsteiger sollte man das Gehalt aber nicht zum alleinigen Kriterium machen, man profitiert bei KPMG von vielen anderen Dingen

Für die Beratungsbranche sind die Gehälter etwas unter dem Marktdurchschnitt. Allerdings bietet KPMG dafür ein großes Netzwerk und viele weitere Benefits (bspw. können Überstunden aufgeschrieben werden), die den Gehaltsnachteil etwas kompensieren. Zusätzlich wird an den Gehältern gearbeitet.

Das Gehalt ist sicher nicht schlecht, aber liegt deutlich unter der Industrie was bei der Arbeitsbelastung eine Frechheit ist. Das Geld fließt wohl eher in höhere Etagen.

Gehälter werden immer pünktlich gezahlt. Allerdings steht die Höhe in keinem Verhältnis zur Arbeitsbelastung und der teilweisen Verantwortung die man trägt.

Die Einstiegsgehälter wurden meinem Wissen nach in diesem Jahr nochmals etwas angepasst, nachdem man gemerkt hat, dass die anderen BIG 4 und auch die "kleinere" Konkurrenten besser zahlen. Zusätzlich zum Monatsgehalt gibt es einen fixen Bonus auf das Jahresgehalt (ca. 4% des Jahresgehaltes) und bei "guten Leistungen" einen zusätzlichen flexiblen Bonus, welchen der jeweilige Vorgesetzte für einen aushandeln kann. Dieser Flexbonus bemisst sich häufig allerdings nicht an der direkten Leistung sondern an Zusatzaufgaben wie Praktikantenbetreuung, Organisation von internen Veranstaltungen, etc. In den ersten beiden Jahren wurde mir dieser Flexbonus gestrichen, da ich keine zusätzlichen Aufgaben übernommen hätte. Im dritten Jahr gab es dafür einen. Die Vergabe dieses Flexbonuses sollte m.E. nach deutlich transparenter gestaltet und an klar definierte Kriterien gekoppelt werden.

In jedem Jahr gibt es eine Erhöhung des Gehaltes. Meine bewegten sich immer um die 4-5%.