Keine Aufstiegschancen und Gehaltsanpassungen gibt es auch nach vollständiger Erfüllung von Zielvereinbarungen selten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work Life Balance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungskräfte binden die Mitarbeiter nur selten in ihre Entscheidungen mit ein
Verbesserungsvorschläge
Faire Bezahlung aller Mitarbeiter
Gehalt/Benefits
2 Klassen Gesellschaft, die Produktion wird unterbezahlt und Leute aus den Büros verdienen überdurchschnittlich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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