Großes Potenzial, aber dringender Handlungsbedarf bei Führung und Kultur.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider gibt es aktuell kaum positive Aspekte hervorzuheben. Die pünktliche Gehaltszahlung nach Tarif ist einer der wenigen verlässlichen Punkte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die KSB-Grundsätze sollten gelebt und verstanden werden, nicht nur gelesen! Die grundlegenden Rahmenbedingungen sind vorhanden, aber das Arbeitsumfeld sowie das Vorgesetztenverhalten sind stark verbesserungswürdig.
Verbesserungsvorschläge
Es muss dringend ein Umdenken auf Führungsebene stattfinden. Nur durch einen respektvollen Umgang der Vorgesetzten lässt sich die Motivation in der Produktion wieder steigern.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung im Team leidet spürbar unter dem hohen Gesamtdruck.
Kommunikation
Ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe findet nicht so wirklich statt. Der Flurfunk klappt bestens.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist ausbaufähig, da die unzufriedene Gesamtsituation stark auf das Betriebsklima drückt. Man hat leider das Gefühl, dass ein starkes Teamgefüge von oben nicht aktiv gefördert wird.
Work-Life-Balance
Sowohl bei den Arbeitszeiten als auch bei der Bezahlung gibt es deutliche Mängel und die Entlohnung spiegelt in manchen Abteilungen den Einsatz nicht angemessen wider.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Führungskräfte ist der größte Kritikpunkt. Man fühlt sich weder fair behandelt noch gut geführt. Es mangelt massiv an Respekt, Unterstützung und transparenter Kommunikation.
Interessante Aufgaben
Die Tätigkeiten in der Produktion bieten kaum Abwechslung. Die Arbeit ist sehr eintönig und bietet wenig Raum für Motivation.
Umgang mit älteren Kollegen
Manchmal lässt man sie in Ruhe, manchmal.
Gehalt/Benefits
Man sollte manche ERA Einstufungen dringend überdenken
Image
Nach außen Hui, man sollte unbedingt hinter die Kulissen schauen, da wird es dann eng.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird in manchen Abteilungen sehr klein geschrieben. Initiativen oder Wünsche nach Weiterentwicklung werden leider blockiert oder gar nicht erst unterstützt.
Gleichberechtigung
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke für Ihre Bewertung und Ihre ausführliche Beschreibung der Arbeitssituation. Ganz recht: Die Unternehmenswerte müssen von allen gelebt werden - auf jeder Hierarchieebene. Wir nehmen Ihre Kritik ernst und geben Ihre Bewertung nach Pegnitz weiter. Wenn Sie Kontakt aufnehmen möchten, gerne an kununu@ksb.com. Lassen Sie uns gemeinsam etwas bewegen!
Ihr KSB HR-Team