Ein Familienunternehmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr nette Kollegen, fordernde Tätigkeiten
Verbesserungsvorschläge
Bessere Integration von Mitarbeitern, die zu 100% remote arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Das rasante Mitarbeiterwachstum der letzten Jahre prägt viele Aspekte, einschließlich der Integration neuer Teammitglieder und dem Aufbau von Führungsstrukturen. Die Atmosphäre wirkt angespannt und unstrukturiert.
Kommunikation
Es werden regelmäßige Infoveranstaltungen zur Unternehmensentwicklung abgehalten, hier werden alle mit einbezogen. Seit 1 Jahr fehlen viele Informationen und eine generelle Transparenz wohin sich das Unternehmen entwickeln will.
2 Büros und diverse Teams-Kanäle stehen für die tägliche Kommunikation bereit.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb des Teams gut, zwischen den Teams besteht Raum zur Verbesserung. Gemeinsame Retros sind gewünscht, werden jedoch nicht eingehalten.
Work-Life-Balance
Wir haben eine 40-Stunden-Woche mit flexibler Zeiteinteilung.
Der Urlaub kann flexibel über das Jahr genommen werden. Bis auf 2 Tage, diese werden vom Unternehmen fest eingeplant. Demnach stehen jedem nur 28 Tage zur freien Verfügung.
Vorgesetztenverhalten
In dem Unternehem ist eine recht junge Führungsebene. Eingie Entscheidungen werden nachdem sie getroffen sind revidiert.
Interessante Aufgaben
Das Unternehmen agiert in einem Zukunftsfeld der IT.
Wir tragen zur Digitalisierung des Public Sectors durch Arbeit mit Kubernetes bei.
Gleichberechtigung
Im Unternehmen haben wir Kollegen aus vielen Nationen. In den Führungsebenen ist Frauenanteil leider gesunken.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden auch ältere in Ihrem Bereich "Senioren" eingestellt, ebenso werden alle gleichwertig behandelt, gefördert und gefordert.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter bewegen sich auf einem branchenüblich guten Niveau.