Du suchst keine Empathie, schlechte Führungsebene und keine Wertschätzung, dann bist du hier genau richtig!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
1. klare Hierarchien im Unternehmen
2. schlechter Umgang mit Mitarbeitern
3. falsche Prioritäten gesetzt
4. keine Empathie
5. keine Wertschätzung
6. keine Beachtung von Qualifikationen
7. keine klare Kommunikation vorhanden
8. keine Führungsqualitäten
9. schlechte Arbeitsatmosphäre
10. toxisches Team
Verbesserungsvorschläge
Es sollte an der Empathie für die Mitarbeiter gearbeitet werden.
Mal über den Tellerrand schauen und den emotionalen Horizont erweitern.
Die Führungsebene sollte an dem Führungsstil arbeiten, Umsatz ist wichtig aber die Mitarbeiter sorgen für ihn und sollten auch so behandelt werden.
Arbeitsatmosphäre
Schlechte Atmosphäre, Mitarbeiter werden durch Psychoterrorspielchen aus dem Unternehmen vergrault. Es findet selten Kommunikation auf Augenhöhe statt, sofern sie überhaupt stattfindet.
Kommunikation
Kommunikation von oben herab, wenn sie nicht hinter verschlossenen Türen stattfindet.
Kollegenzusammenhalt
Unterstützung der Arbeitskollegen ist eher schlecht als recht. Einigen wenigen kann man auch vertrauen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte nutzen ihre Rollen klar aus. Eine flache Hierarchie ist hier nicht gewünscht. Qualifikationen sind nichts wert, genauso Wertschätzung, es werden falsche Priorität gesetzt. Führungsqualität ist nicht vorhanden, es wird über Mitarbeiter gelästert und lustig gemacht.
Gleichberechtigung
Reine Vetternwirtschaft in der Führungsebene, nur wer sich gut stellt bekommt gute Aufgaben.