Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Launch Europe die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kollegen waren sehr nett und hilfsbereit. Sie haben versucht, mich so gut wie möglich zu unterstützen, obwohl sie dadurch teilweise von ihren eigenen Aufgaben abgehalten wurden.
Top, hier kommt man gerne ins Büro (oder bleibt im Homeoffice)
10 Sterne hierzu! Es ist alles gegeben, was nur denkbar ist.
Von Student bis Minijobber, alle halten zusammen. Fairness und Gleichbehandlung werden hier ausgelebt.
Hier kann sich JEDES deutsches Unternehmen ein Stück vom Kuchen abschneiden! Absolut moderner und humaner Führungsstil.
Letztendlich sind es doch Menschen und nicht Image, die ein Unternehmen ausmachen.
Die Kommunikation mit dem Management war teilweise schwierig, da Deutsch offenbar nicht sicher genug beherrscht wurde, um Aufgaben, Erwartungen und Abläufe klar zu erklären. Dadurch wurden einfache Tätigkeiten unnötig kompliziert, während Fehler im Nachhinein deutlich ausführlicher besprochen wurden.