Bin inzwischen zu alt um zu gehen, zu jung um es zu akzeptieren
Gut am Arbeitgeber finde ich
Krisen sicher. Keine Kurzarbeit oder deren gleichen innerhalb der Pandemie.
Hohes Potential auf dem Markt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Betriebsrat ohne Ergebnis
Keine Kantie
Verbesserungsvorschläge
Das Wertvollste gut des Unternehmens sind die kleinsten Mitarbeiter. Leider fehlt es hier an Wertschätzung und Perspektive für diese Mitarbeiter. Aus diesem Grund verlassen langjährige Mitarbeiter mit Wissen und Know-how das Unternehmen.
Die wertschöpfenden Abteilungen müssen mit qualifiziertem Personal weiter gestärkt werden, anstatt weitere C-Level-Positionen einzuführen, die spitzen Gehälter bekommen.
Die Stimmung ist sehr angespannt und wird durch diverse Umstrukturierungen und schlechter Führung mit neuen Managern immer schlechter. Hier fehlt jeglicher Bezug zur Realität.
Arbeitsatmosphäre
Spirit und Innovationskraft des Unternehmens ist eingeschlafen
Kommunikation
Im Intranet sind die neuesten Informationen für jeden Arbeitnehmer abrufbar.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt innerhalb der Abteilung ist gut
Work-Life-Balance
kommt auf den Vorgesetzten an
Vorgesetztenverhalten
kommt auf den Vorgesetzten an. Es wird versucht über Angst zu führen.
Interessante Aufgaben
Hoch interessante Aufgaben mit viel Verantwortung
Arbeitsbedingungen
Standort übergreifend sind die Verwaltungsgebäude sehr unterschiedlich.
Hier sollte ein einheitlicher Standard für alle Mitarbeiter eingeführt werden.
Zum Teil werden Abteilungen bevorzugt und besitzen Höhen verstellbare Arbeitsplätze, während die anderen Bildschirme auf selbst gebastelte Podeste aufstellen. Die Produktionsstätten sind modern und klimatisiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt liegt deutlich unter dem Markt bei weniger Wochenstunden. Es fehlen feste Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Die Gehälter müssen angeglichen werden und die Kriterien für einen Gehaltsanstieg sollten ebenfalls definiert und transparent sein.
Karriere/Weiterbildung
kaum Karriere Chancen, hierzu muss mann das Unternehmen wechseln