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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei lawpilots die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 25 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
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Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    83%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    83%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    83%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    83%

  • Mit Begeisterung bei der Sache sein

    Work-Life BalanceModern

    83%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFreelancer

Konzentriert, dennoch entspannt. Das Miteinander motiviert zu Höchstleistungen.

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5,0
KommunikationFreelancer

Jeder Einzelne ist super freundlich in der Kommunikation, trotz Terminstress gibt es immer Zeit für ein Gespräch.

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5,0
VorgesetztenverhaltenFreelancer

Super! Man sieht sich als Team und nicht als Führungsetage + Rest.

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5,0
Interessante AufgabenFreelancer

Sehr umfangreiches Aufgabengebiet, was die Arbeit sehr abwechslungsreich macht. Hohe Eigenverantwortung von Anfang an.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder Austausch mit eine:r Kolleg:in macht stets Spaß. Respektvoll, Humorvoll, Professionell. So soll es sein!

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Funktioniert gut in alle Richtungen. Ob Teamkolleg:in, Person anderer Abteilung oder Führungskraft. Schätze ich sehr.

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