Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Lebensmittel Becker die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr angenehm, solange man seine Arbeit richtig macht
Die Arbeitsatmosphäre ist super, man versteht sich mit den Kollegen und auch mit der Geschäftsführung.
Immer viel zu tun.
Es kommt zwar manchmal vor, dass Überstunden geleistet werden müssen, diese werden aber auch durch die Geschäftsleitung honoriert und über die Gehaltsabrechnung ausgezahlt bzw. kann man sie abbauen.
Sehr gut. Jeder ist für jeden da
Entspanntes miteinander es ist immer jemand da wenn man fragen hat es gibt also nichts zu beanstanden